【深堀り会話で魅力を引き出す】【16卒】ＮＣＳ＆Ａの2次面接詳細 体験記No.384（学習院大学/）（2017/6/13公開）

一次面接で聞かれた質問を個別でじっくり深堀するという形式。ESに沿った質問が行われる。説明会でESを書かされるのでその内容を当日までに思い出しておくことが必要。協調性を確認する質問が多かったと思う。チームで何かやり遂げた経験などがあればよい。また業界の理解、職種の理解がついているか確認する質問もあった。

ESに沿ってそれを深堀される形式であったが、面接官の方もなるほどと相槌を打ってくれたり、一方的な形式ではなく会話のような形であったため、非常に話しやすかったように思う。

入社して作りたいシステムは何かありますか。

一次面接でも話したように金融系システムに携わりたいです。ATMをはじめとするそういったシステムはミスが許されない一方、街で見かける機会も多く、自分がやっていることが簡単に役立っていることがわかりそれがやりがいにつながると思ったからです。

あなたはどんな性格だと人に言われますか。

人からはよく優しいといわれます。サークルやバイトでもグループの先陣に立って物事を解決するというタイプではなく、周りをよく見て何か困っていることがあればその助けとなるようなことをしていました。そうした結果がこの評価になったと思います。