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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全669件) 2ページ目

社員・元社員によるパナソニックホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.6
年収・評価
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4.6
スキルアップ
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4.8
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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4.0

パナソニックホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.7
入社難易度
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おすすめ度
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パナソニックホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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669件中26〜50件表示

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社はとても大きく様々な業務を幅広く行なっている。院卒の場合3年目でC1というクラスになり、社内で異動することができる。ただこの異動は移動し...続きを読む(全725文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年2月1日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 その他のマーケティング・企画関連職 役員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本を代表する伝統的大企業として、ほぼ全ての要素有している製造業としての技術開発・生産管理・品質管理のノウハウを学ぶ為には有益
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社時に人事担当にかなり適当な対応をされ、入った時点で不信感があった。
(事前に聞いていた待遇と異なっていた。解決する前に育休に入ってし...続きを読む(全88文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1度だけ面接で引き留めを受けたが、それ以降は特にしつこく食い止められることはなかった。退職手続きも専門の部署との対応さえ済ませればよく、困る...続きを読む(全84文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の技術分野と、会社の注力したい技術分野に隔たりが出てきた。隔たりがあると、予算...続きを読む(全91文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員だったが、4〜10年目の社員が担当してくれるが、チューターの当たり外れがある。
私は比較的面倒見のいいかただったので、長く続けること...続きを読む(全167文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての仕事の進め方に違和感を抱いています。チームメンバーはそれぞれの役割意識が強い反面、自分に関係のない...続きを読む(全101文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業すぎて、きまったことをやるだけなら問題はない。割り切れる人はあっていると思う。安定しているという点は、よいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい部署が多いイメージがあります。定時で帰っている人も沢山いるので、そういった部署に配属になった場合は良いと思います。
また、年に2回...続きを読む(全482文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップしたいため。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人もそれなりにいたが、ネガティブな理由という言うよりはキャリアア...続きを読む(全93文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料と仕事量・内容・レベルが見合ってないと感じることが多くあり、
インセンティブがあるわけではない為、退職を考え...続きを読む(全80文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年7月21日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 10年前 海外営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職を対象にした優遇措置があり、定年退職扱いで早期退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非管理職(組合員)に対す...続きを読む(全118文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年6月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
別の業界への挑戦のため退職を決意しました。辞める二カ月ほど前に上司に相談しましたが、親身になって接してくれました。最初は何度か引き止めてきま...続きを読む(全186文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ事業部にいる限り、毎年開発するものはほぼ同じなため。マイナーチェンジはあるが、面白みがなく他のことをやりたいと思ったため。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の法律・会計関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人格は良い人ばかりでしたので退職悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ゆえに全国に事業所があり転勤の可能性があります。...続きを読む(全120文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書類などしっかりと説明があり、退職金など相違がなかったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の雰囲気や人によるので、会社とし...続きを読む(全86文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
異動後の部署に魅力を感じられない。
若手をあまり育ててこなかった部署なのて、相談できる同僚もおらずで上司のサポー...続きを読む(全87文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が伸びない。株価あがらない。長年ヒット商品が出ていない。価格の統制ではなく、商品の魅力で購入してもらい、稼ぐ...続きを読む(全90文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の将来性を感じないからです。キャリアにおいても、会社全体の事業においてもです。早いうちに他のスキルと経験を身に着けたいです続きを読む(全69文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:1989年頃

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 社員・元社員 女性 36年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期退職制度を利用して退職した。入社13年(内育休2年)で1年分の退職金をもらった。会社都合による退職にしてもらえたので、失業手当がすぐ貰え...続きを読む(全188文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で評価に応じて給料を大きく変動しないため、若手のやる気があまりでない点。まずまずで、ゆるく働き続けたい人...続きを読む(全91文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
声のでかいおじさん社員が最先端な技術を使うプロジェクトに入っていくため、若手は残飯のような仕事をせざるを得ない。...続きを読む(全244文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークで働きたかったので退職することにした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが時代に適応した働き方をもっと推進した...続きを読む(全84文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全ホワイト企業です。
人事制度は常に最先端を行っています。
週休二日制も日本で初めて実施したらしいです。
特に女性が働きやすい感じです。
...続きを読む(全149文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手から中堅層の割合が低いため、業務がその層に偏りがちである。またベテラン層が多いため、数十年には人材不足となる...続きを読む(全103文字)

669件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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パナソニックホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

名前を知らない人はいないぐらい有名なメーカーだと思うので,働いていて社会貢献を感じることができるともいます.続きを読む(全54文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    パナソニックは脱家電を宣言してから車載電池などで成長していくことを宣言したが,電気自動車の売れ行きや社会的な動向が読めないため少し不安.続きを読む(全68文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は高い方だと思いますが,四季報などで乗っている情報は従業員数も多いこともあって実際の値は入ってみないとわからないなといった印象です.続きを読む(全68文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日がとても多いのはいいことだと思います.確か週休二日を作ったのはPanasonicだったとか.続きを読む(全50文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    データでは女性比率が2025年で7.9パーセントといった数字がある.しかしながら2017年の3.4パーセントに比べると着実に上がっていることから職場環境の...続きを読む(全101文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    くらし・住まい・エネルギー・デバイスなど幅広い事業を統括する持株会社として、グループ全体の方向性や基盤づくりに関われる点にやりがいを感じました。事業会社を...続きを読む(全109文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    パナソニックグループ全体を統括し、環境・エネルギーやくらし領域など中長期的な成長分野に注力している点に将来性を感じました。一方で、事業領域が広いため、グル...続きを読む(全109文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    説明会や公開情報を通じて、年功序列一辺倒ではなく、役割や成果を意識した評価制度に移行している印象を受けました。持株会社として、専門性や企画力が評価に影響し...続きを読む(全90文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    パナソニックグループ共通の福利厚生制度が整っており、長期的に安心して働ける環境があると感じました。在宅勤務制度や柔軟な働き方の導入など、時代に合わせた制度...続きを読む(全90文字)

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    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    持株会社という立場上、企画や調整業務が中心になるため、比較的業務時間のコントロールがしやすい印象を受けました。仕事と私生活の両立を意識した働き方を推進して...続きを読む(全90文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ

    日新電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 23年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の業績が芳しくなく希望退職を募って多くの人が辞めていった時期だったので、私も契約更新をしてもらえませんでした。

    業績がいい時は非正規雇...続きを読む(全177文字)

    京セラ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の業績が少し不安定であり残業規制が入っています。生産に関係のない間接部門(総務、人事)の残業時間が削られてい...続きを読む(全121文字)

    京セラ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そもそも京都が好きだったという軽い理由で入ったことが大きく、自分は単に都会勤務に戻りたかったため、辞めた
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

    株式会社ワコムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の対応でよかった点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハラスメントにより体を壊したため。
    上司、人事が対応してくれたことは...続きを読む(全118文字)

    マキチエ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが常態化していたが、経営陣が目を瞑っていたため、離職率が異様に高かった。
    パワハラ問題を改善するよりも、...続きを読む(全145文字)

    太陽誘電株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夜勤が辛かったことと、大学進学への意欲がでたことから退職を検討しました。退職時もスムーズに話が進み、総務の方とも面談を行い退職時の手続き等も...続きを読む(全137文字)

    株式会社PFUの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体として安定している反面、业务やポジションに大きな变化が少なく、
    长期的に见た时に自分の成长イメージを描き...続きを読む(全94文字)

    日本インター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 研究・開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の問題が非常に残念だったです。
    年収400万円を下回った為生活に支障をきたしました。
    経営に不安も覚えました。続きを読む(全77文字)

    株式会社かわでんの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1人で多くの部署と連絡をとりあい、調整をして納期に間に合わせる...主導権を握って進めていける点は良いかもしれない。
    【気になること・改善し...続きを読む(全242文字)

    ローム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 海外営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社からの誘いを受け、チャレンジしてみたいと思ったため、特に転職活動もしていないなか、ご縁があって転職した。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パナソニックホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックホールディングス株式会社
    フリガナ パナソニックホールディングス
    設立日 1935年12月
    資本金 2594億4500万円
    従業員数 208,840人
    売上高 8兆4581億8500万円
    決算月 3月
    代表者 楠見 雄規
    本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
    平均年齢 44.0歳
    平均給与 956万円
    電話番号 06-6908-1121
    URL https://holdings.panasonic/jp/
    採用URL https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html
    NOKIZAL ID: 1130255

    パナソニックホールディングスの 選考対策

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