2022卒の先輩が日本発条技術職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒日本発条株式会社のレポート
公開日:2022年1月26日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 技術職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
2次面接 通過
- 実施時期
- 2021年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接は非常に優しい方だったので、特に注意したことはありません。評価されたと思うポイントは、時間いっぱい面接できたところです。
面接の雰囲気
面接は非常に優しい雰囲気で、不満と思うことは一切ありませんでした。しかし、逆質問の時間が多かったです。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
会社ホームページ
2次面接で聞かれた質問と回答
自己紹介をお願いします。
〇〇〇大学・〇〇〇学部・〇〇〇〇科からきました、〇〇〇〇〇です。本日は、貴重なお時間を作っていただき、誠にありがとうございます。大学の研究室は〇〇〇〇〇研究室に所属しており、〇〇〇〇〇〇〇という〇〇〇〇〇の研究を行っています。私が考える長所は、バスケットボールや大学で行うグループ実験で身につけた関係構築力と粘り強さです。また、短所と考えている部分は、心配性なところですが、だからこそ気づけた発見を改善することも得意です。本日は大変緊張しておりますが、よろしくお願いします。質問:「趣味や特技はありますか?」特技はギターの弾き語りをすることです。その場の一体感を作るだけでなく、コミュニケーションツールとしても役に立っています。
会社について何か聞きたいことがあれば、教えてください。
・他者との関わりには自信を持っていますが、実際に上司になる方の年代を教えて頂きたいです。・貴社の中心事業は自動車分野にあると認識しております。しかし、今後リモート化が進むにつれて自動車の需要低下といった問題があるとお聞きました。実際にこの問題が起こった場合、強みである他分野での事業展開を生かしていくといった方向性や戦略があれば可能な範囲で教えて頂きたいです。・採用担当の方が面接で重視している点を教えて頂きたいです。・実際に業務を行う中で、気をつけていることがあれば教えていただきたいです。・新入社員だったころ、注意していたこと、注意されたこと、目標としていたこと、一番苦労したことを教えていただきたいです。
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日本発条の 会社情報
会社名 | 日本発条株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニッポンハツジョウ |
設立日 | 1939年9月 |
資本金 | 170億959万9999円 |
従業員数 | 18,030人 |
売上高 | 7669億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 茅本 隆司 |
本社所在地 | 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦3丁目10番地 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 765万円 |
電話番号 | 045-786-7511 |
URL | https://www.nhkspg.co.jp/ |
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