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株式会社千葉銀行

【具体名で差別化!】【24卒】千葉銀行のオープンコースの1次面接(オンライン面接)詳細 体験記No.54834(非公開/男性)(2023/8/1公開)

2024卒の先輩が千葉銀行オープンコースの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

2024卒株式会社千葉銀行のレポート

公開日:2023年8月1日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • オープンコース

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 帝人フロンティア
  • 中京テレビ放送
  • メタルワン
内定先
入社予定
  • SBI新生銀行

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

特段の配慮はなし。

1次面接 通過

実施時期
2023年04月 下旬
面接タイプ
オンライン面接

実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
1週間以上

面接の雰囲気

年次はあまり高くないと思う。きちんとこちらの話自体は聞いてくれるものの、時に的はずれな深掘りをされることもあった。

1次面接で聞かれた質問と回答

オープンコースを選択した理由と、法人渉外を選択した理由

いわゆるのバンカーになりたいと考えていたため、デジタルコースやマーケットコースを選ぼうという発想は最初から無かった。
法人渉外については、自分の仕事で他人を儲けさせるという数値で非常にやりがいが捉えやすい業務だと感じたためだ。個人渉外は、住宅ローンや資産承継といった数値でやりがいが捉えにくい業務が多い。
〇〇のアルバイトでの経験から感じた、人の成長をサポートすることへの喜びからこの業界を選んでいるため、数値で相手の成長を感じられる法人渉外のほうが私のやりたいことにマッチしていると考えた。

なぜメガバンク等の都市銀行や金融公庫のような政府系金融機関ではない理由は?

○○のアルバイトの経験から、相手を親身に長期的にサポートできる仕事がしたいと考えている。
メガバンクは、1地域に投入する人員の数が、地方銀行に比べて圧倒的に少ない。そのため、地域に寄り添い、顧客一人一人により親身になれるのは地方銀行だと感じる。
金融公庫は、基本融資しか行えない。千葉銀行は多種多様なリソースを持ち、より顧客に適切なソリューション提供が行える。(この質問は、ESの他社選考状況の欄に政策金融公庫の名前を書いていたから聞かれたと思われる。)

面接後のフィードバック

なし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

他社との差別化で、同程度の規模のライバルを具体名を出して比較したことが、業界と企業への理解度という点で高く評価されたのではと感じる。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

会場到着から選考終了までの流れ

面談という名目であったが、普通に面接であった。

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千葉銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社千葉銀行
フリガナ チバギンコウ
設立日 1943年3月
資本金 1450億6900万円
従業員数 4,377人
売上高 4450億3700万円
決算月 3月
代表者 米本 努
本社所在地 〒260-0026 千葉県千葉市中央区千葉港1番2号
平均年齢 38.3歳
平均給与 837万円
電話番号 043-245-1111
URL https://www.chibabank.co.jp/

千葉銀行の 選考対策

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