- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. とにかく働きやすくて待遇が良い企業を探しており、その中でサイボウズが最も魅力的だったのが一番の動機です。具体的には、フルリモートが可能など働き方が柔軟で先進的であることや、「ホワイト企業」として有名で社員の皆さんが優しそうだという印象を持っていたからです。それに加...続きを読む(全233文字)
【若手が創る新規事業の舞台】【27卒】DYMの夏インターン体験記(文系/サマーインターンシップ)No.112860(非公開/非公開)(2026/7/9公開)
株式会社DYMのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 DYMのレポート
公開日:2026年7月9日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年9月 下旬
- コース
-
- サマーインターンシップ
- 職種名
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
応募 → グループディスカッション → グループディスカッション → 1次面接 → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2025年07月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年07月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生15 面接官1
- 1グループの人数
- 5人
- 時間
- 20分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
招待リンクより入室続きを読む(全9文字)
テーマ
人材系のお題
進め方・雰囲気・気をつけたこと
夏だったこともあり、まだ不慣れな人が多かったが、その中でもメンバーの意見を引き出し、まとめ、議論を前に進める姿勢を大切にした。続きを読む(全63文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
自分の意見を論理性を持って伝える力、主体性続きを読む(全21文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年07月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生12 面接官2
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 30分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
招待リンクより入室続きを読む(全9文字)
テーマ
映画館の売上向上施策
進め方・雰囲気・気をつけたこと
全開のGDと同様であるが、2回目の方がレベルは若干高かった。周りの意見に流されずに、自分はどういう立場かを明言し、積極的に議論を進めていく姿勢が大事であろう。続きを読む(全79文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
ファシリテーション能力と主体性である。正直、第一次選考とほとんど変わらなかったが、1次選考は完全なネガティブチェック、2回目は多少自分の色を出せば徹であろう。続きを読む(全79文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
1次面接 通過
- 実施時期
- 2025年08月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- デバイス
- PC
- 形式
- 学生4 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若手人事
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
招待リンクより入室続きを読む(全9文字)
面接の流れ
-
自己紹介(1分)
面接の雰囲気
穏やかでちょっと明るい雰囲気の女性面接官。グループ面接で一人、6~8分程度深ぼられる。周りのレベルはそんなに高くない。続きを読む(全59文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
コミュニケーション能力と論理性、エピソードとしても主体性をアピールしたのでそこらへんが評価されたと感じる。続きを読む(全53文字)
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったことは何ですか?
学生時代に最も力を入れたことは、学生団体で大規模企画の存続に挑戦した経験である。当時、団体全体が資金難に直面しており、多額の費用がかかる当企画は中止の危機...続きを読む(全403文字)
あなたは周りからどのような人間だと言われますか?
周囲からは、「一度決めたことを最後までやり抜く人」だと言われることが多い。私は、困難な状況でも簡単に諦めず、自分にできることを考え続け、行動量で突破しよう...続きを読む(全379文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年08月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- デバイス
- PC
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 5年目の社員
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
招待リンクより入室続きを読む(全9文字)
面接の流れ
-
学生時代に力を入れたこと(30分)
面接の雰囲気
かなりフラットな方で、緊張感は無かった。しかし、私のガクチカを聞いて「社会人になったら、そんなことは当たり前にできるよ」や、「自分が望めば休日出勤とかもで...続きを読む(全104文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
協賛のエピソードはDYM(新規開拓やテレアポが多め)に求められる素質を示すものとして最適だったのではないか。また、相手と目線を合わせ対話することを心がけて...続きを読む(全106文字)
最終面接で聞かれた質問と回答
就職活動の軸を教えてください。
私の就職活動の軸は、良い商品やサービスと、それを必要とする人との出会いをつくり、企業の成長に貢献できる仕事である。
現代はモノや情報が溢れており、どれだ...続きを読む(全362文字)
挫折経験を教えてください。
挫折経験は、学生団体で大規模企画の責任者を務めた際、協賛獲得が思うように進まなかったことである。
当時、団体全体が資金難に直面しており、企画を存続させる...続きを読む(全441文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 会社にて
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- マーチレベルから、その下のレベルの私大が半分、それ以上の学生が半分くらい。一応、東京一工もいた。
- 参加学生の特徴
- みな主張力は強いなと感じた。リーダーシップを持っている人が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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DYMの 会社情報
| 会社名 | 株式会社DYM |
|---|---|
| フリガナ | ディーワイエム |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 684人 ※単体:453名、連結:684名 (2022年5月1日) |
| 売上高 | 112億8000万円 ※第20期売上高 213.5億円(見込み) |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 水谷 佑毅 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階 |
| 平均年齢 | 26.0歳 |
| 電話番号 | 03-5745-0200 |
| URL | https://dym.asia/ |
