【未来を見据えた挑戦】【20卒】東急リバブルの総合職の最終面接詳細 体験記No.6898（成蹊大学/男性）（2019/6/24公開）

採用の電話の際、会社の事をくまなく調べている事、そして将来のキャリアプランが綿密に組まれている事が評価されたと教えてくれました。

非常に厳かだった。相手が社長という事と会場が大きな会議室だったことから非常に緊張した。面接官は緊張しないでねと声をかけてくださったが、なかなか難しかった。

海外ボランティアについてどんな経験をしたか教えてください。

大学一年と二年の時に一回ずつ海外ボランティアに行きました。一年目はベトナムに、二年目はカンボジアへ行ったのですが、ベトナムでは障がい者の方のお手伝いを通じ「心に違いはない」という事を感じました。ハンデを抱えていても楽しい時に楽しいと感じる時や面白いと感じた時に笑うタイミングは同じだったことからこのようなことを学び、それまであまり関わる事の無かった障がい者の方に対する壁を取り払うことが出来ました。カンボジアでは貧困が原因で孤児院に通っている子どもたちとの関わりを通じて「幸せに必ずしもお金はいらない」と感じました。自分たちは大学に行って好きなことが出来る一方で、孤児院の子どもたちは両親に面倒を見てもらえない、欲しいものも買えないという環境にもかかわらず自分達よりも幸せそうに笑っていました。このことから幸せにおいて大切なことはお金ではなく、自分が身を置く環境だと痛感しました。

入ってやりたいことはなんですか。

私は総合力が売りの人材になりたいと考えております。そのためはじめは売買仲介でしっかりと実績を積み、その後には不動産ソリューション事業部で投資用不動産や事業用不動産の売買等に携わる事でより多彩な物件を扱う経験を積んだのち、30代までにキャリアチャレンジ制度を利用して海外事業を経験したいと考えております。御社はアメリカを中心に海外事業を展開しているとお聞きしたため、アメリカのダラスへ渡り語学と海外事業のノウハウを学んだ上で帰国し、国内での活動に活かしたいと考えております。オリンピック後の日本はますます国内でグローバル化も進み、少子高齢化に伴って海外事業展開はさらに重要になってくると考えているため日本だけでなくより幅広いフィールドでの事業経験を積むことで総合力が売りの人間になりたいと考えました。