【信頼構築で廃部危機を脱出】【23卒】 オリックス銀行 総合職の内定ES(エントリーシート) No.80016（非公開/非公開）（2022/6/2公開）

○○人規模の○○サークルの立て直しに貢献した。コロナ禍での長期間活動停止により新入部員不足が生じ、部員数が例年の６割程度に減少していた。そんな中、代表から、部員不足を理由に大会を欠場し、廃部にすると報告があった。報告後すぐに「サークルを立て直すため立ち上がろう」と他部員に呼びかけ、新入部員の勧誘により廃部を防ごうと決意した。大会出場に必要である○○人以上の入部を目標に掲げ、２つの施策を行った。1つ目に、勧誘専用SNSアカウントを創設した。発信だけでなく、新入生と思われるアカウント全てに1人1人異なる勧誘メッセージを送った。2つ目に、直接的交流を目的としたオンライン相談会を複数回実施した。結果、新入生との信頼関係構築を実現し、目標を上回る26人が入部した。これにより大会出場が決まり、廃部の危機を逃れた。この経験で、困難な状況でも粘り強く課題に取り組む大切さを学んだ。 続きを読む

習得した自身の経験と知識で、顧客の人生を金融の面からサポートしたいためだ。 資産運用を始めとする金融取引は身近に存在している。しかし、知識が少ないが故に複雑な金融取引に対してハードルを感じ手を付けず、知らないうちに不利益を被ってしまう場面が数多く存在すると考えており、そのような人々の力になりたい想いから金融業界を志望している。中でも貴行は、店舗を持たないことでコストを抑え、他行よりも充実したサービスをお客様に提供できる点に魅力を感じる。また、夏・冬のインターンシップに参加した際、若手でも他行で経験が出来ない法人営業業務が経験出来ることなどから、常に挑戦し続ける事が出来る社風を感じ、自身も貴行で大きく成長したいと考えた。 少数精鋭である貴行で、若手のうちから責任感を持ち働くことで、知識と経験を身に付け、よりお客様のニーズに沿ったソリューションを提供したい。 続きを読む

「独自の提案でお客様にわかりやすく最適な商品・サービスを提供する銀行」だ。「独自の提案」という部分については、店舗がなく必要な場面だけに対面による価値提供を行える点や、不動産投資に注力しAIを用いた試算を行える点から、他行にはない手法でお客様の課題解決につなげることが貴行の特徴であると考えたためだ。「わかりやすく最適」という部分については、貴行は投資信託において優れたファンドのみを厳選している点、不動産担保ローンにおいてお客様それぞれにオーダーメイド型で融資を行える点などから、無駄な情報を省き、お客様が必要としている商品・サービスを捉えてニーズに寄り添ったソリューションを提案できるためである。 続きを読む