この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり給料はとても良いです。ボーナスも高いです。その代わりそれに見合う仕事は当然要求されます。それにずっと勉強し続ける必要があります。楽ではな...続きを読む(全196文字)
株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) 報酬UP
株式会社三菱UFJ銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は25〜6008万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJ銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
やはり給料はとても良いです。ボーナスも高いです。その代わりそれに見合う仕事は当然要求されます。それにずっと勉強し続ける必要があります。楽ではな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実している。新入社員は入行した後、3ヶ月の研修を行う。その後、それぞれの部署に配属される。地方では寮に入れるところが多い一方...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は高位安定。文句を言えないレベルの生活が出来るのは間違いありません。評価も上司との相性だけでなく、人事部を始めとして様々なチェックがかかり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やはりメガバンクということもあり、学歴の高い社員ですと、昇給・昇格が早いように思います。しかし、学歴が高いだけではなく、仕事をこなすレベルもそ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
総合職であれば、役職なしでも年収は良い。社宅の条件や福利厚生の手暑さも含めると給与等の待遇に不満を持つ可能性は極めて低い。役職になれば、更に年...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
メガバンクだけあり年収は良い。残業も多いため残業代で稼いでいるといった感じ。役職者等までなれれば、そこまで頑張れれば年収1000万円も夢ではな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
全体的に給与水準は高く、生活に不便をすることはまずないと言っても過言ではない。
但し、昇格の有無によって金額は大きく変わってくる。まずは最初の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
初任給は安いですが、若いときは確実に昇給があります。仕事に対して基本給は決して高くはないですが、確実に残業代がでるのでそれなりの給料にはなりま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料はかなりいい。充分満足できる。定時で帰れることの方が多いので、長く働ける環境にあると思う。働いている人もみんな優しく、きちんと指導もしてく...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社7年目頃の一斉昇格ができるかどうかで、給与水準は大幅に変わります。また、残業時間によって(部署によって認められる目処が異なる)も変わってき...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
総合職で入行した場合ですが、給料はどんどん上がっていきます。役職がつき、同期とも差が出てくるのは7年目であり、それまでは例えば同期の倍仕事をこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人数が多いので休みが取りやすい。
ただし、繁忙期には難しい。
任せられる仕事が多いが、人に偏りがある。任せられる人には任せられるが、残業が難し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料が安定している。
福利厚生も充実。一度給料が上がると下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が、どう考えても割に合...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
とても良かった高かった。まあやっぱり、メガバンクよね。激務だけどお金はもらえる、それがいいか悪いかはみんな次第、自分次第だね。勤務はきついねえ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代は、パソコンのログイン、ログオフ時間を元に、自己申告。
きっちりと、それなりの水準で残業代はもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
安定しており、ワークライフバランスと給料ともに満足していました。また福利厚生も充実していて、周りの他の銀行につもめている友人の話を聞いていると...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社会全体的に見れば、給与水準は高い。法人営業をしているとこちらはヒラ社員なのに、年上の取引先中小企業の部長と給与は同じくらい、ということはよく...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
昇給ペースが早かった。人事評価も営業成績に応じて判定されていたと感じる。
面談も年2回あるため、希望や思っていることを伝えやすい。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与が高い。
若手は異性にモテる。名刺で合コン時持ち帰り出来ます。
全体的に早婚傾向であります。職場結婚多いです
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若手総合職であれば毎年数万円の昇給があり、入社5年目で年収550万円超となり、それなりの給与がいただけます。
ボーナスは夏2ヶ月、冬2ヶ月程度...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
上司に恵まれたせいもあり、やりがいがある仕事を任せてもらえることが多かった。同僚のなかには天才だと感じる人間が少なくなく、良くも悪くも刺激にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
安定して、定年まで働けます。延長雇用も65歳まであります。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行といっても私の場合、子会社での契約社員...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
実際は能力主義もすこしからんでいることもあるがほとんど上のおべっかを気にする生活。そういうのが無理で自分を試したいって人、実力を発揮したい人は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年功序列で優秀な社員は本当に多いと思う。ただし、東大でない限りはいくら頑張っても官庁との繋がりも少なく出世は頭打ち。そこさえ気にしなければ、他...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与水準は良く、有給もとりやすい。実績が悪くてもボーナスはそこそこもらえる。課長、支店長クラスになると変動が大きくなると思われる。
また、昇格...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップに関するコンテンツは多く用意されているため、自己研鑽できる人にはいい環境。
社内公募制度も充実している。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
住宅補助制度はあまりよくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮の負担費用は少なくて助かるが、基本駅徒歩10分以上の築年数が古い物件...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容によっては繁忙期と閑散期があり、繁忙期は残業時間がかさむ。
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社内のコミュニケーションの風通しはいい方だと感じる。
マネジメントと定期的に話をする機会が設けられており、自分の意見は伝えやすい環境が整っている。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合、個人のノルマ設定が大きいため、精神的負担を感じやすいため、ノルマのある仕事が苦手な人には向かない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休をとって復職する人が多いため、女性は働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業で復職者として復帰する場合、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
こんな良い会社辞めなあかんのかと少し絶望しかけてたけど、「これは逆に神からの思し召しや」と言っててこの人流石だなと思った。笑
もっと良い会社あ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
10年ほど前までは有給休暇を消化しづらい雰囲気があったが、現在はトップが率先して有給休暇を消化し、組織内にも有給休暇の消化を口を酸っぱくして言...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
マネジメントから若手まで優秀な人材が集まっており、日常業務において不毛な議論や理不尽な事象に遭遇することは基本的にない。また、組織の透明度が高...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生は大手なので手厚く整備されている。社内制度も充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実しているため、仕事中そればかり調べたり...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
仕事の範囲や責任に比べては、年収はそこそこ高い。そもそも商品の多様性に欠けているため、慣れるまで難しいことはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若年層の給与水準は他の金融機関や地元企業に比べ非常に低いと感じる。業務内容や求められるものに比して割にあっていない。実際に1~3年目の行員の多...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
愛媛県の企業で、他と比べると給料、福利厚生はいいと思います。また、管理職以外は土日祝ほぼ休みなので休みは多い方だと思います。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
県内の企業の中ではかなり給料は高い。若手のうちは他の企業と変わらないため業務の大変さと合っていないように感じるが年次があがるごとに定期的な昇給...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
金融業界では一般的な水準かもしれないが、世間一般からすると高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給より賞与に比重...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。また営業部門は営業成績によってインセンティブが大きく変動するが本部社員はインセンティブの幅が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
すぐやめたので詳しくは書けないのですが、得点方式なので頑張れば頑張るほど昇進はするのだろうなという印象続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収は県内では貰えている方だと思う。
しかし、県内地銀の同年代と比較すると年収は100万くらい少ないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
今年から一般行員の基本給がベースアップとなった。賞与の水準も徐々に上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般行員の基本給...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
月給はかなり低いが、ボーナスは多かった。2年目でも営業等を頑張ればそれなりに還元されていた。長く在籍すれば給与は上がっていく制度であった。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 8兆4847億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |
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