この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外拠点長になると、現地ではその地域の日本人会、商工会の要職につき、半分くらいは公人のような立場になり、地域経済の発展に寄与するという経験がで...続きを読む(全164文字)
株式会社三菱UFJ銀行(旧:株式会社三菱東京UFJ銀行) 報酬UP
株式会社三菱UFJ銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜6008万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJ銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
海外拠点長になると、現地ではその地域の日本人会、商工会の要職につき、半分くらいは公人のような立場になり、地域経済の発展に寄与するという経験がで...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
他社に比べると高い水準の給与を頂ける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部門に関しては、チームでの仕事のため、明確な実績に差...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若いうちの中途入社は良いと思う。
昔と違って外国人や韓国・朝鮮籍の特別永住者も採用している。差別されることは無いが、国益にも関することなので、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
入社時は低いが、その後毎年給料は上がって行き、6年目あたりでいったん天井を打つ。その後順調に行けば、最初の昇格で大きく年収が上がる。残業代も入...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代もしっかり出るし、ボーナスもそれなりに良かった。
やはり給料と安定を求めるなら、銀行だが
ただ仕事内容に対する給料が妥当かと言われれば疑...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大企業だけあり、評価の公平性がたもたれている。年功序列と言われがちだが、入社一年目でも表彰の機会はあり、ボーナスに若干反映されていた。担当先に...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
他の一般職よりは髙いと思う。福利厚生が充実している。支店にもよるが一般職は定時で帰れる。社会的評価が高い。名前を出せば大抵の人は知っている。土...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
勤務実績はかなり細かく申請する必要があり、残業代がきちんと出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就かないと給料はあがりま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
お客様の笑顔を見ることがやりがいにつながった、転職にはとても有利、お給料は普通よりももらえる、流石メガバン、周囲の評価はいい、
【気になること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
成績が悪くても下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなにがんばっても個人の成績は給与には反映されない。
個人のがんば...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現在の給与こそ他社と比較し、多くはないが将来的には大幅に増加すると聞いている。また、基本的には銀行に多い減点方式で評価される。上司や経営陣に上...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本給の額は一般的な金額だと感じるが、残業代が高い。ボーナスは評価により、上司が決定する。事務から営業になると手当てがつき給料は上がるが、役付...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
固定給で、総合職であればある程度の年次までステップアップしていく。降格などはなし。昇格ができれば700万程度になると思われる。課長になれば10...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
初任給は18万5000円。そこに確定拠出年金を前倒しでもらうと設定でプラス1万。2年目に上がると昇級し、基本給も若干あがる。しかし一般色職はこ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
給与は非常に満足できる。労働条件も悪くわないだろう。しかし、非正規社員ということもあり、他社で正社員として進む道を選ぶことにした。このような大...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
合併してだいぶたつが、いまだに元どこどこの派閥が存在する。カルチャーとしてはMの色が大きく残るので閉鎖的。会社の名前が欲しい、保守的な人であれ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
トップであるため、非常に社員のモチベーションが高く、常に活力に溢れていた。
とてもやりがいがあり、ネームバリューも高く、社会的信用が得られる。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与水準は自分の同期と比べてかなり高いと思います。残業もそれほど多くないですが、他の支店では多いところもあるみたいです。ただ、残業代もきっちり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
クビになることはまずありません。東京本部となると残業時間は80時間程度ですが、営業店にいるうちは平均残業時間は40時間程度。国内1位の銀行であ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与水準は高いです。自分の大学の友人たちに比べかなり多くいただいていました。なので給与自体に不満はありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業店の場合は男女問わず実績命で、実績をあげればそれなりにボーナスの金額上がる点。信金や地銀に比べれば基本給もいくらか良いとは思う。とはいえ1...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
当時はまだ入社直後だったので、それほど先が見えていたわけではないが、総合職に関してで言えば、社内試験などに落ちない限りは、部長代理や調査役にな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
入行7年目程度で給料が急に上がる。具体的には調査役になり、月45万円+残業代。ボーナスは5.5ヶ月になり、残業を年間400時間程度すると年収が...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
大きな仕事が出来ます。メガバンクという事もあり自分の関わる仕事の大きさに驚く事も多々あります。プレッシャーに押しつぶされそうな時もありますが、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
大きな昇格は8年目、15年目にそれぞれあるが、本当に実力で決まっているは疑問。その時期に力のある上司のしたにいたり、面接がうまかったりというこ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
相応に優秀な人材がそろっており、中にはどんな業界・世界でもやっていけそうなスーパーエリートもいた。そうした、優秀な先輩・同期・後輩に恵まれなが...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
・環境面:抜群の福利厚生、研修制度、新卒を手厚く育ててくれるところ
・自己成長:財務の基礎知識が身につくため、将来会計周りや経営企画、起業など...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
福利厚生は全体として充実しているとは言い難いものの、唯一良い点はベネフィットのポイントを毎年付与されることくらいだと思う。ただそれも他の大企業...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制についてはいずれも充実している。研修も色々なものを受講することが出来るため自分次第でどんな分野でもスキルや...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
近年ホワイト化しておりワークライフバランスは調整しやすい。有給も取得目標が定められておりそれを突破することを促される。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
事務にしては給与がいいと言われていた。賞与も一般職の割によかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店での働き方がブレブレで転職を検...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
トップレベルの金融機関でみんなイキイキと働いていると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると、なぜそのポジション...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
他企業のことは知らないが、かなりいい方だと思う。産休育休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があるようで対象者が少...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
支店はほぼ女性のため大変働きやすいが、女性特有の悪口で仲間を作る風潮が苦手だと居づらさを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
会社としてはなくならなそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店はデジタル化を進める一方で高齢者の対応が増えるなど負荷が減らないのに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
7年目で上がる課長代理という役職になると年収は600万円前後となり、福岡で考えると高水準となる。またその後の課長職であると時間外も含めると80...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年収は他社に比べて平均か高めと思う。入社前からの説明はしっかりあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は少ない。給与水準も人事院...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
高年収かというとそうではありませんが、事務職の中では給与、賞与共に水準より高いと思います。残業代も正確につけられるので、給与体型的には不満はあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、総合職(全道転勤者)が優先となる昇給制度。
店舗内の昇給者数も決まっているため、...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
優秀で、資格取得に意欲的で、上司に気に入られて…色々なことをクリアすれば30代前半でも年収800万を超えられると聞いたことがあります。そういう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
契約社員にしては年収もそこそこ貰えている気がした。上司も優しく働きやすい環境ではあると思った。残業もあまりない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えて貰えないし、自分で覚えようとしてもマニュアルに載っていない書類の綴方などが自分で対処できない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回。賞与は年2回(6月、12月)人事制度が抜本的に変わり、今までは毎年7月であったが、今後の昇格のタイミ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
学歴関係なく、実績でパート社員から契約社員へなることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が高くなっても、契約社員の給...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年収は同年代の他業種の人と比べれば、高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が高いだけあって、休日を消化しづらい環境...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 8兆4847億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |
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