【20卒】コンチネンタル・オートモーティブの技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.6973（東京大学大学院/男性）（2019/6/25公開）

他社も見たうえで決めたらいいと言っていただけた．定期的に電話等で就活の状況について話したいといわれた．

面接時間が長いので、質疑応答を用意するには限界がある。予想外の質問が多い。相手は自分がどういう人間かを知りたいので、思ったことを素直に伝えることを意識した。面接官が優しくて話しやすい雰囲気を作ってくれる。質問されて困ってもフォローしてくれる。予想外の質問に答えるためにも，自己分析は徹底して行ったほうがいい。選考を受けるにあたって、自動車業界全般に関する知識と、自動車部品およびシステムに関する理解は必要。

相手が知りたいことを理解して，端的に説明することが重要だと感じた．行動そのものよりも，自分の考えに基づいて主体的に行動してきたかが重視される．予想外の質問に答えるためにも，自己分析は徹底して行ったほうがいい。

外資系メーカー特有の社風，職種別採用をしない選考，長い面接時間，などなど，選考が独特である．実際に受けてみないとわからないものがある．正直言って向き不向きはあると思うし，人によってその差は大きい．その人次第．