2024卒の先輩が書いたセラク技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、セラクの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社セラクのレポート
公開日:2023年10月2日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年08月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
ほかの企業を検討しているため、保留中である。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わからない
内定者の所属大学
わからない
内定者の属性
わからない
内定後の企業のスタンス
1か月ほど、承諾検討期限をいただいた。
すぐに愛用抱くができないことを伝えたら、少し声色が変わって怖かった。
内定に必要なことは何だと思うか
会社概要や業務、業界研究をしておくとよいと思う。IT業界の知識や興味が見られていたと感じたため、興味があることをアピールするためにも無料のプログラミングサイトを利用してみるとさらに理解が深まり、面接でも高印象であったような感じがした。
同じような企業はたくさんあるため、なぜこの会社がいいと思ったのか具体的に言葉にできるとさらにいいと思う。会社説明会で言っていたことを踏まえて面接に臨み志望動機を言うことを心掛けるとよい。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
コミュニケーション能力が高いほうがいいとかではなく、人としてコミュニケーションがとれるかどうかが見られていたため、緊張したり詰まったりしても落ち着いて何が聞かれているのか考えてから意見をのべるとよいと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
あまり気を張りすぎたり企業分析をしすぎる必要はないと感じた。大量採用をしていることと、常に客先で働く働き方なので、それを踏まえて選考に進むといいと思う。客先常駐以外の仕事がしたいならこの企業は受けるべきではないと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後は本社またはオンラインでの内定のフィードバックがしたいと言われた。
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セラクの 会社情報
| 会社名 | 株式会社セラク |
|---|---|
| フリガナ | セラク |
| 設立日 | 1987年12月 |
| 資本金 | 3億1126万9000円 |
| 従業員数 | 3,276人 |
| 売上高 | 247億7600万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 宮崎 龍己 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
| 平均年齢 | 31.8歳 |
| 平均給与 | 410万円 |
| 電話番号 | 03-3227-2321 |
| URL | https://www.seraku.co.jp/ |
