2023卒の先輩がＪＡ三井リース総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒ＪＡ三井リース株式会社のレポート
公開日：2022年4月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 内定先
-
- 三井住友銀行
- 入社予定
-
- 三井住友銀行
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は辞退するまでの1次までオンラインでした。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2022年02月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生6 面接官1
- 時間
- 40分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- なし
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
5分前ほどにオンラインに接続して、面接を受けた。
グループディスカッションの流れ
全ての時間でディスカッションを行う。アイスブレイクなどはなしだった。発表なしで、ワーク中を評価される。
雰囲気
そこまで緊張感はなく、和やかな雰囲気だった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
仕事の会議は対面で行うべきか否か。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
どのグルディスでもそうだが、積極性と協調性を見られていると思う。論理的な発言を積極的にしながらも、他のメンバーに気を配る姿勢を見せた。
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ＪＡ三井リースの 会社情報
| 会社名 | ＪＡ三井リース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエイミツイリース |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 320億円 |
| 従業員数 | 965人 ※2020年1月1日時点 |
| 売上高 | 3448億3000万円 ※2019年3月期：単体 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 古谷 周三 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目13番1号 銀座三井ビルディング |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 891万円 |
| 電話番号 | 0120-310-744 |
| URL | https://www.jamitsuilease.co.jp/ |
