
24卒 本選考ES
総合職
-
Q.
1番情熱をかけて取り組んだこと
-
A.
コンビニエンスストアのアルバイトで離職率改善に取り組んだ事です。勤務から半年経過した頃から、1年数ヶ月程行いました。課題は新人の約7割が3ヶ月以内に離職する事でした。原因は主体性頼りの指導体制と先輩に頼りづらい雰囲気にあると考えました。私は指導係になり、先輩従業員に指導することの意義を伝えました。新人への指導の際は私が新人の頃不安に感じた経験を活かし、発生しうる問題を事前に伝えながら、その対処法を伝えました。また、質問しやすい雰囲気を作るために、新人と話をする事に努めました。結果、離職率は約3割となりました。今後も進んで課題に取り組み、他者の視点を重視する力を活かしたいと思います。 続きを読む
-
Q.
2番目に情熱をかけて取り組んだこと
-
A.
旅館のアルバイトで約30人の従業員に対して配膳や布団敷きの改善を提案し、提供サービスの向上に努めたことです。旅館では配膳の向きがバラバラであることなど、提供サービスが不均一という課題があり、お客様への配慮意識を与えることを目標としました。配膳の向きなどには全て意味があることを伝え、各作業のやる意味を認識してもらいました。私1人では難しいことが分かったため、先輩にも周知を依頼し、改善策を話し合う機会も設けました。その結果、旅館の社員の方に配膳の改善などの成果を評価して頂けました。この経験から、自分だけでは解決できない課題も、チームに協力してもらうことで解決できることを学びました。 続きを読む
-
Q.
ゼミについて
-
A.
日本企業の情報技術への投資がなぜ遅れているかを研究しています。経済を取り扱うゼミに入り、コロナ禍で日本のIT格差が顕在化したというニュースを見たことなどをきっかけに、経済とITの関わりについて研究しようと考えました。2022年度では2023年度のゼミに向けて、先行研究を分析し、どのような議論が展開されているかを示しました。 続きを読む
-
Q.
趣味について
-
A.
趣味はクイズ動画を見ることです。楽しさから気づきや学びを得られる点に魅力を感じます。そこで得た知識が身の回りの事象と繋がる瞬間をたびたび感じたため、自分が活用できる知識量を増やすことの重要さ・楽しさを知りました。また、クイズ動画に頼ることなく勉強することでクイズ自体を最大限楽しむことが可能なため、自主的な学びを苦に感じず、勉強が好きになるきっかけになりました。 続きを読む