【未来を担うアセットマネジメント】【24卒】ＳＢＩホールディングスの総合職の本選考体験記 No.66537（非公開/非公開）（2023/10/26公開）

志望動機とコース別の理由。

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ホールディングスの中でもアセマネというという花形部署を受けるに値する人材であるとアピールした。

事業領域が広いのでどの分野を専攻したいか論理的に説明できるようにした。

採用HP

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アセットマネジメントは人気の業界だからかなり狭き門であるといきなり言われたので、もうしょっぱなの時点で学歴やインターンで採用が終わっている部署もあると思った。

かなり柔和な印象だった。しかし、一次面接であったがしっかりと発言は掘られた。基本的な事業理解と希望部署をしっかり述べる必要があった。

なし

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なぜ先見性と責任感が必要だと感じたのか。

老後2000万円問題等から貯蓄から投資の需要が高まっている、金融の面から経済的な価値に直結する手助けとなれるのが資産運用、アセットマネジメント事業だと言える
経営学部の知識や関心を活かせるのもこの分野、これが先見性

責任感も少し似通う、お金は責任と同値だと思う、軽音楽部の会計だったからお金そのものの管理の重要性を知っている、
塾講師のバイトを一年生から続けているので、お金をもらって働くこと、将来に携わることの重要性と、それと同時に達成感や反省といったやりがいも知っている。

この二つの経験と価値観はアセットマネジメント事業に合致している

なぜアセットマネジメントなのか。

特にアセットマネジメント事業について話すと株式、債券、不動産など、顧客の資産クラスやニーズに合わせた商品展開ができる。独自のリサーチチームや海外市場への投資など、ダイナミズムを活かしつつも柔軟性も取れている点が魅力的であり、リートなども柔軟性の一つであり素晴らしいと思う。
専門的な知識を身に着けるだけでなく、バリューチェーンの最適化を進めるなどして、グループ会社が協力し合いクロスセルの強化や業務プロセスの共通化などにも努めていきたい。

営業、ソリューションなどのコースからのスカウトになったため。