【情熱と知識が光る】【24卒】横河電機の事務系 人事職の最終面接（オンライン面接）詳細 体験記No.61832（非公開/女性）（2023/9/5公開）

一次面接と同様の流れ

一次面接にて、「なぜ横河電機なのか」について聞かれたため、その点をしっかりと調べていき、具体的に回答できるようになったのは評価されたと感じる。

一次面接よりは厳かさはあったように感じたが、笑顔で対応してくださったため話しやすい雰囲気ではあったと思う。

対応力がある。自己成長に対して貪欲な姿勢はとても良いが、チーム内での協調性が見られるとより良い。

なし

なぜ人事職を志望しているのですか。

父親の仕事の関係で海外に在住していた経験があり、その時に人事の方にお世話になったことがきっかけで人事職を志望するようになりました。当時、父親だけでなくその家族である私たちが海外でも安心して生活できていたのが、適切な給与支給や生活基盤の提供等、人事のお仕事あってこそであることを知りました。したがって、私もそのように働く人やその家族の生活基盤を支えられるような仕事がしたいと考えました。以上の理由で人事職を志望しています。

なぜ横河電機で働きたいと考えるのですか。

「働きがいのある会社」を目指し、果敢に人事制度改革に取り組まれる御社に魅力を感じたためです。御社では、サウジアラビアにて、女性だけのエンジニアリング部隊が存在し、現地の女性活躍推進に力を入れる等、具体的に様々な取り組みを実施されていることを知りました。社員の働きがい向上を実現させる御社にて、私自身も日々社会情勢にアンテナを張ることで、組織において必要な研修や人事制度の設計・運営ができる人材として活躍したいと考えています。