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株式会社綜合キャリアオプション

【情報引き出しの巧者】【23卒】綜合キャリアオプションのものづくり総合職の最終面接詳細 体験記No.33249(非公開/非公開)(2022/7/25公開)

2023卒の先輩が綜合キャリアオプションものづくり総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社綜合キャリアオプションのレポート

公開日:2022年7月25日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • ものづくり総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全てオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
70分
面接官の肩書
役員クラス
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMのURLがメールにて送られてきているので、指定された時間の5分前に入室し、面接後に退出する。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

準備してくる能力、相手から情報を引き出す能力、正直さなどは見られていたと感じた。正直自分は意識できておらず、ここに関してはあまり評価していただけてなかったと思う。
ロジカルシンキングは高く評価していただけた。

面接の雰囲気

緊張している自分に対して優しく声をかけてくれ、和やかな雰囲気で進行していきました。
多少厳かな雰囲気もあったと思います。

面接後のフィードバック

あり。印象やその印象を受けたきっかけを教えてくださった。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

自分が車を運転していて、隣に座った友人が具合が悪くなってしまった時、赤信号に引っかかった。自分ならどうする? 車はほとんど通らず、見通しはいい十字路とする。

無視する、信号が変わるのを待つ、その他自由に回答の3択で回答します。それまでに伝えられてきた企業の文化や面接の雰囲気を鑑みるに、無視する方向での回答が求められている(評価が高くなりやすい)ように感じました。自分は信号を待ちながら119番に電話するという回答をさせていただきました。「法律に触れずに友人を救う可能性を上げることが出来ますし、必ずしもその信号を無視して進むことが最善とは判断できないと考えたためです。法律を破った上に最善の方法ではなかったと後で発覚した場合の損失を考えると、まずは救急を専門にされている方に質問すべきだと思います。」と答えたのですが、この解答でも通過したので必ずしも無視する方向で解答しなければならないというわけでもないと思います。

上記志望動機に関するディスカッション

おそらく、志望動機やそれを記入する事前作成のディスカッションシートにはもう少し簡単に記入してくるという想定がされていると感じました。私は最初からかなり分量多く書いていったので、「誰に」「どこで」や「何を使って」などはそこまで詰められませんでした。他社との違いも一応書いていきましたが、正直深くはわかりませんとお伝えしました。面接官の方が優しく人材業界の現状や競合先として意識している企業について教えてくださり、その情報を元に私のでィスカッションシートを完成させることが出来ました。
素直にできることとできないこと、追加でどういった情報をいただければ資料を完成させられるかなどは伝えたほうがいいと思います。

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綜合キャリアオプションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社綜合キャリアオプション
フリガナ ソウゴウキャリアオプション
設立日 2001年8月
資本金 4億円
従業員数 2,118人
売上高 1179億円
代表者 大泉高太
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号
電話番号 03-6634-4510
URL https://sougo-career.co.jp/

綜合キャリアオプションの 選考対策

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