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【意見広げて慣れる】【22卒】一条工務店の総合職のグループディスカッション詳細 体験記No.12835(九州工業大学/男性)(2021/6/1公開)

2022卒の九州工業大学の先輩が一条工務店総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2022卒株式会社一条工務店のレポート

公開日:2021年6月1日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 九州工業大学
インターン
内定先
入社予定
  • 大和リース

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインだった。

グループディスカッション 通過

実施時期
2021年02月 上旬
実施場所
オンライン(zoom)

形式
学生7 面接官1
時間
50分
開始前のアイスブレイク
なし
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

メールでzoomのURLが送られてきて、それで接続します。

グループディスカッションの流れ

課題を提示され、20分程度で意見を出し合い、代表者が1人発表する。

私のグループでは、初めにリーダーとタイムキーパーを決めた。
その後、強いチームを一条工務店の社内ということと定義し、いかにお客様に満足していただけるかや、売り上げを伸ばすために何をするべきかを考えた。
15分ほど意見を出し合い、最後の5分で話をまとめた。

雰囲気

オンラインだったため、コミュニケーションが取りにくかったが、すぐに慣れた。
和やかな雰囲気。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

テーマ

強いチームを作るためには何が必要か

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

単に自分の意見を言うだけではなく、他の意見に便乗した上で話を広げたり、所々話をまとめることを気を付けた。また、タイムキーパーに立候補した人があまり機能していなかったため、自分がタイムキーパー的な役割を少し担った。

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一条工務店の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社一条工務店
フリガナ イチジョウコウムテン
設立日 1978年9月
資本金 4000万円
従業員数 5,700人
売上高 4870億7100万円
決算月 3月
代表者 岩田直樹
本社所在地 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目10番10号
電話番号 03-5245-0111
URL https://www.ichijo.co.jp/

一条工務店の 選考対策

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