【具体的なキャリアパスを描け】【23卒】ＳＭＢＣ信託銀行の総合職の最終面接詳細 体験記No.40071（非公開/非公開）（2023/2/3公開）

本社へ行き少し待機したのち部屋に案内された

落ち着いて回答する姿勢が評価されたとかんじる。また、これまでの面接などで聞いた業務に関する質問を踏まえて具体的なキャリアパスを述べることが重要だと考える。

厳かな雰囲気。穏やかなひとがらではあったが対面だったため緊張感があった。簡単なアイスブレイクの質問から入り、気を落ち着けることができた。

なし

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学生時代に力を入れたこと

活動休止しかけた○○の学生団体の代表になったことです。飲食を扱う団体でコロナ禍の影響を強く受け、コロナ禍が落ち着くまで無期限休止の声もあがりましたが、オンラインでの団体運営に挑戦する前からあきらめてしまうのはもったいないと思い、自分が代表として改革するべく立候補しました。実際代表になったあとは、メンバーと直接顔を合わせられない中でオンライン対応した行事を作り上げなければならない中で、団体への帰属意識を持たせることに苦労しました。少人数制の委員会を設けてメンバー全員に役割を与え、主体性を持たせることで解決を図りました。また１対１でメンバーとやり取りをすることで、些細な意見を見逃さないよう意識していました。

現時点で思い描いているキャリアパス

不動産部門の仕事に興味があります。設立して比較的日の浅い部門で部門運営も手探りの状態だと話を伺いましたが、これまでの学生団体運営の経験を通し、組織の運営方法づくりの大変さや面白さを知りました。そのため、組織作りに取り組みながら業務に携わりたいです。また、団体運営の経験から、会社全体の組織運営にも興味をもつようにもなったため、不動産部門を経験したあとは、人事部門の業務にも挑戦してみたいです。そのために、不動産部門にて専門知識をつけるだけでなく部全体の運営や課題に目を向け、常に広い視野で物事を見られるように意識していきたいです。
これ以降逆質問において女性の管理職の割合について尋ねましたが、３０％くらいとの回答を得ました。