【経営哲学に相槌】【24卒】ボールドの技術職の最終面接詳細 体験記No.55546（同志社大学/男性）（2023/8/3公開）

本社に到着後電話にて担当呼び出し、その後待機室に案内され、約10分後に面接室へ案内。面接終了後は面接官(社長)が直接エレベーターまで見送りに来てくれた。

社長の前であるからこそ、ゆっくりめに話し、論理的に対話をするよう努めたことが評価されていたと思う。生々しい話ではあるが、社長の経営哲学に適切な相槌を打っていたことも良かったと思う。

厳しい。広めの会議室に通され、その中での社長と1対1の面接なので、威圧感はかなりある。加えて質問回答中の社長の表情も終始厳しく、「選考」と意識させられるものだった。

発言に論理性が伴っており、落ち着きがある。
モチベーションとして両親への恩返し、仕事としての責任感など、些細な事では投げ出さない覚悟を感じた。

なし

将来の夢(漫画家)を諦めたとき、悔しくはなかったか？

悔しかった。しかし休学を申し出た時点で1年間という期間は決めていたため、制限の中で成果が出なかったという理由で断念した。1年間という期間に関しては、私の夢を追いたいという思いと、就職して大成してほしいという両親の期待が相克した結果、両者とも採れる道として設定した。漫画を描くことに関しては、休学期間中に出会った先生から、「職業としては諦めても描くことはやめないでほしい」と言われており、実際漫画を描くことが嫌になったわけではないので、趣味として継続しようと考えている。

中学時代に成し遂げたことと、その中で意識していたことは？

中学時代には生徒会副会長として体育祭の運営に当たり、スローガンの作成、新種目の設定などを行なった。とりわけ新種目に関しては食材を扱う障害競走という内容であったため、数度にわたる学校側との交渉が必要であった。この中で特に意識したのは、交渉を諦めない粘り強さと、計画の具体性である。前者に関しては交渉を重ねる中で、生徒会担当の先生に限らず学年主任や教頭先生などの責任者に周知しておくことで議論の場に上がるよう企図した。また後者に対しては想定される予算と体育祭中のタイムマネジメントに関して具体的に割り出し、既存の体育祭プログラムとの変更点を代表委員、委員会に伝えることで、トラブルの減少に努めた。