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- A.
小野薬品工業株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2016卒小野薬品工業株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
企業研究
まず、医薬品業界の企業研究をしなければなりません。医薬品産業は大別すると化学産業に属しますが、化学メーカーの多くが大規模な工場で川下の産業に渡る中間物を大量生産するのに対し、医薬品メーカーはダイレクトに消費者に渡る多品種の最終物を少量生産しています。そして、作り出したオリジナリティあふれる高付加価値商品は生命に直接、影響を与え、人々の暮らしを激変させています。その中で、小野薬品は何を目指しているのかを捉えることが大切だと思います。
志望動機
製薬会社の情報システム部門は文系・理系に関係なく、医療のスペシャリストである医師・薬剤師・看護師と間接的に関わりを持ち、病気と苦痛と闘っている患者さんのために仕事ができる事が持ち味だと感じています。御社は、薬の最終消費者である「患者さん」の事を第一に考え、営業活動における成功事例や失敗事例を共有し、個人ではなくチームとして営業活動をしている部分に非常に魅力を感じました。
1次面接 落選
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生4 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事2人
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
情報システム部門の選考だったので、情報分野の資格を取得しているかを重視していると感じました。資格やプログラミングを学んでいたらアピールすべきだと思います。理系の方は研究内容を丁寧に説明するべきです。研究内容を深く尋ねられました。私は医療に通じた生物系の研究をしていたので、それをアピールしました。研究内容と事業がマッチしていれば良い反応を得られると思います。
面接の雰囲気
一次面接は会社説明の後に集団面接だったので、ESに沿って志望理由やIT部門で活かせる技術について話すことができました。和やかな雰囲気で、リラックスして質問に答えることができました。
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったことは何ですか。
ゼミ活動です。ゼミは全て英語で行うので、最初は英語の理解力が不足していたため、分からない事が多くありました。そこで、その英語力不足を努力で補うために多くの論文を読んだり、ゼミ中は積極的に発言しました。また、留学生の方が研究室に在籍していたため、積極的に英語でコミュニケーションを取りました。その結果、英語に対しての苦手意識を減らすことができ、ゼミがより有意義になりました。注意したことは、問題をどのように解決するかを述べた後に結果を示すことです。
学業以外に頑張ったことは何ですか?
運送会社で荷物仕分け業務のアルバイトです。アルバイトを始めたばかりの時期は、間違いが多い、仕事が遅いなど未熟な点がありました。そこで、自身を成長させる為にミスが少ない先輩が持っている良い所を自分なりに分析し、現場で実践しました。お客様に信頼して頂けるサービスを行うために、荷物を傷つけない、時間通りに終わらせるという事を継続してこなし、責任感を持って真剣に取り組んできました。注意した点は何をどのように解決するかを細かに説明しました。
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小野薬品工業の 会社情報
会社名 | 小野薬品工業株式会社 |
---|---|
フリガナ | オノヤクヒンコウギョウ |
設立日 | 1947年7月 |
資本金 | 173億5800万円 |
従業員数 | 3,853人 |
売上高 | 5026億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 滝野十一 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町2丁目1番5号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 986万円 |
電話番号 | 06-6263-5670 |
URL | https://www.ono-pharma.com/ja |