就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
オムロンヘルスケア株式会社のロゴ写真

オムロンヘルスケア株式会社 報酬UP

【18卒】 オムロンヘルスケア 技術職の通過ES(エントリーシート) No.15723(筑波大学大学院/男性)(2017/9/14公開)

オムロンヘルスケア株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2017年9月14日

18卒 本選考ES

技術職
18卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. あなたの研究テーマや得意技術について専門外の人にもわかるよう説明し、 その技術を用いてどのような社会課題の解決に貢献できる(したい)か説明してください
A.
バイオフィルム(微生物集団)内部での不均一性及び微生物の振る舞いを解析することを目的に、微生物をセンサとして用いた解析チップの実現を試みています。 微生物は環境中においてバイオフィルムという微生物集団を形成し、その内部において相互作用することによって高度に環境適応しています。しかし、バイオフィルムは空間的な広がりを持ち、また内部での微生物活動は複雑なため、その内部の解析は従来の分析技術では容易ではありません。そこで私はバイオフィルムの内部を解析するための手法開発を目的にしました。 私は微生物同士がシグナル等によって相互作用していることに着目し、微生物自体をバイオフィルムからの相互作用因子を受け取るセンサに利用することを考案しました。その微生物が増殖可能な微小環境を作製・配列することでバイオフィルムの位置ごとの不均一性を解析できるセンサを開発することとしました。具体的には微小培養環境として栄養や環境因子の物質透過可能の膜を持った微小ゲル状ビーズを用いることにし、そこに微生物を内包しました。さらに、半導体作製などで利用されるフォトリソグラフィーを用いて作製した多くの微小孔が配列されたチップにこのゲル状ビーズを充填することで、それぞれが独立した環境因子応答培養チップを作製しました。このチップ上にバイオフィルムを形成し、その内部の微生物の放出する因子をチップに反映することで分析する準備が整いました。 私はこの微小加工技術とバイオセンサ作製の知識を用いて、家庭で使用できる医療機器を開発したいと考えています。医師不足である現在、病院のベッドの数も減少しており、手軽に受診や入院ができなくなっています。私は病院に行く前後のフォローをするため、健康状態をセンシングする医療機器を開発することによって家庭で病気の予防、また術後などのケアが可能になると考えています。 続きを読む
Q. 志望動機
A.
私は微小加工技術とバイオセンサ作製の知識を用いて、家庭で使用できる医療機器を開発したいと考えています。貴社は人間と機械が調和した最適化社会の実現に向け、非常に高い技術で新たな価値を持った製品の開発をしております。特に技術・知財本部では外部の研究機関と共同し、最先端の研究が行われており、私も貴社で最適化社会に必要となる人々がより快適で健康にいられるための価値を研究したいと考えたために志望致しました。また、貴社のSINIC理論では、現在は生体制御技術が必要とされており、さらに未来には精神生体技術が求められるだろうことを考えた研究をしていきたいです。 続きを読む
Q. 学生時代に周囲を巻き込んで困難を乗り越えたエピソードを説明してください。 その中であなたの果たした役割やこだわった点を具体的に説明してください。
A.
私は周囲を巻き込んで監督のいない陸上競技同好会の目標設定と競技力向上を行い、駅伝大会での3位入賞を達成しました。私は大学時代に陸上競技同好会に所属し、長距離主将を務めていました。長距離ブロックは関東の同好会が集まる駅伝大会を目指して練習に取り組んでいましたが、同好会には監督がいないため、練習方法が確立されておらず、やる気があってもなかなかタイムが縮まらないため、駅伝大会の最高順位は6位でした。そこで、私はメンバーと相談して、一度も成し遂げることのできていない3位以内を目指すことを提案し、そのために長距離メンバー40人の競技力の向上に取り組むことにしました。その方法として、私は有名な監督やコーチ、トレーニング理論の研究をしている方に理論的な練習方法の知識を教えてもらい、その知識をメンバーにフィードバックしました。具体的には週4回の練習メニューを以前よりも理論的に作成をし、同時にそれぞれの練習の意図を説明して理解してもらうように努めました。さらに練習の動画をマネージャーに撮ってもらい、フォームの確認も行うようにしました。これによって練習の効果が高まりお互いに切磋琢磨し、駅伝大会では過去最高の3位を達成しました。この経験を通して周囲を巻き込み、自分の知識を伝えることによって大きな目標に取り組んでいくことができるようになりました。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

オムロンヘルスケア株式会社のES

商社・卸 (建築・機械)の他のESを見る

株式会社テスコム

Engineer Course
22卒 | 芝浦工業大学 | 男性
通過
Q. 当社でどのような仕事に取り組みたいですか?具体的なご自身の強みや学生時代の学び、体験で活かせることがあれば教えてください。(必須)800文字まで
A.
エンジン作りの授業で経験した困難や失敗から反省し、皆で挽回した「課題解決力」と、その失敗から学んで、別の分野で反省を活かした経験を基に、チームの一員として革新的な製品を生み出したいです。3年生の1年間を通して、班で設計製図から加工作業を行い、エンジンを作る授業がありました。前期の頃に、意見のすれ違い等で、仲間同士の不和が発生してしまいました。そのため、後期の前半まで進捗状況が増々悪化して瓦解しかけたことがありました。しかし、後期の後半から話し合って、互いに仲直りをしてチームを徐々に皆で再建していきました。残り短い期間の中、実験や課題・ゼミナール等寸暇が無い程とても忙しい状況でもエンジンを、試行錯誤を繰り返してようやく形にして完成することができました。結局エンジンは動きませんでしたが、最後まで苦しくてもやり遂げたことはとても自分にとっての成長の糧となったと思っています。私は、これらのことから、前期でのエンジン班の出来事の元凶である、チームリーダーのやり方や失敗を他山の石としました。後述の3年生後期のゼミナールなど、これも班で環境問題について調査・発表を行う科目でリーダーになった時、独りよがりなトップダウン体制にならないように風通しと互いの意見を尊重し、取りまとめることを心掛けました。この経験から、私は仕事を行うときは一人一人が、「モノ」を形作る構成部品でいう歯車やネジの一部のような存在であり、また仲間もそうであるという信念の基、そして何よりも楽しく業務に励んで、顧客や社会に企業に貢献して、技術者冥利に尽きるように働きたい所存でございます。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年6月1日
21卒 | 東海大学 | 男性
通過
Q. 自己PR
A.
私の長所は、やりたいこと・やるべきことに全力で挑戦することだと考えております。過去には、高校受験や所属していた陸上部などで力を 発揮しました。例として、高校受験では総合進学コースとスーパー特進コースの二種類があったのですが、中学の担任の先生から、生徒会長 などをやっていたことで内申点が取れており、スーパー特進コースの受験が出来ると教えていただきました。元々、総合進学コースを受験す るつもりでしたが、やるからには最高な結果を残したい、中途半端にはしたくないという気持ちから、受験を決意しました。しかし、他の受 験生達に比べ一歩出遅れる形でのスタートとなる為、まず、丸一日を使い今後の計画を細かく設定してから受験勉強を始め、過去問を解きな がら苦手なところは一日の最後にもう一度解くという生活を続けました。その結果、合格することが出来ました。今後、長所を活かしながら 仕事をしていきたいと考えております。  続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年6月24日
18卒 | 関西学院大学 | 男性
通過
Q. 自身の性格や特徴を端的に表現すると
A.
長所:目標に向かって諦めずに粘り強く取り組む性格です。留学、アルバイトなど自身が定めた目標には、実現に際しての困難があっても、手段を尽くすことで取り組み経験してきたからです。                       短所:一つの物事に対して、こだわり過ぎてしまうことです。細かい所まで気を配り過ぎるあまり、作業に時間がかかってしまうことがあるからです。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年1月17日

株式会社ソフトバンク

コンシューマ営業
19卒 | 西南学院大学 | 女性
通過
Q. ソフトバンクバリューの中からあなたの強みに合致するものをひとつ選び、そのエピソードを教えてください。(600字)
A.
私の強みと合致するものは「執念」です。 私は歌唱サークルに所属しており、入った当時のサークルはまだ出来て間もない新しいサークルでした。そのため活動方針やルールがきちんと定まっておらず、多くのメンバーは思うように活動をできていないと考えており、辞める人が後を絶ちませんでした。 私はメンバー皆が楽しめるサークルにしたいとの思いを抱いており、状況を改善するためにまずは皆の不満を知ることから始めました。 サークルを辞めた人に直接会いに行き、一人ずつ何が嫌だと感じていたのか聞いて回りました。 しかし、嫌なことは思い出したくないと口を閉ざしてしまう人が大半で、なかなか状況は進展しませんでした。 挫けそうになりましたが、諦めてしまえばサークルが破綻してしまうと思い、私は何か他に出来ることがないか考え、相手が思っていることを聞くための話しやすい雰囲気づくりを行おうと思いました。 一方的に相手に話させるのではなく、こちらからも私がサークルに対して感じていることを積極的に話してみるなどこちらの思いも相手に伝えることを意識しました。 そうして諦めず何度も色々な人の元を訪ねた結果、多くの意見を集めることができ、それを元に問題点をまとめ幹部に相談し、改善点を提案することができました。 今では活動方針やルールも定まり、退部者もでなくなりました。 このように困難があっても解決することを諦めず、課題に向き合い続ける執念は、私の強みです。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年10月13日
18卒 | 神戸大学大学院 | 男性
通過
Q. 研究概要
A.
抗体医薬の問題点はその医療費が極めて高額であることです。抗体医薬の精製工程でかかる膨大な費用がそれを招いていることから、私は抗体医薬の精製に用いられる吸着剤の高性能化に向けた研究を行っています。 吸着剤の高性能化を実現する上では、吸着剤内の吸着挙動を把握することが重要です。私は、細胞の蛍光断面観察に用いられる共焦点レーザー走査顕微鏡と数値シミュレーションを応用することで、吸着剤の拡散・吸着挙動を評価しています。研究を進める中で、従来の概念とは異なる吸着挙動を確認しました。これを説明することに私は勿論、教授も頭を悩ませていました。私は既成概念に囚われない考察を意識し、これまで当然だと認識していた「吸着速度定数は一様である」ことを疑いました。速度の遅い吸着を提議し、確かめたことが吸着性向上のための課題提示にも繋がり、自らのアイデアが実証される「研究の醍醐味」を体感することが出来ました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年9月15日
18卒 | 大阪産業大学 | 男性
通過
Q. 家電製品がなくなるとどうなるか。なぜ弊社を志望するのか。
A.
家電製品は今の時代、人間が生活していく上で必要不可欠なものだと思っております。これから先も進化を続けていくであろう家電製品を相手のニーズに対して自ら提案していき、お客様のニーズに合わせて、あらゆる商品を提供できる「お客様から信頼を頂ける」営業パーソンを目指します。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年9月13日

オムロンヘルスケアの 会社情報

基本データ
会社名 オムロンヘルスケア株式会社
フリガナ オムロンヘルスケア
設立日 2003年7月
資本金 50億2100万円
従業員数 4,095人
売上高 747億円
決算月 3月
代表者 荻野勲
本社所在地 〒617-0002 京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地
電話番号 075-925-2000
URL https://www.healthcare.omron.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131712

オムロンヘルスケアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。