【自然な面談で魅力を】【24卒】村田機械の総合職の最終面接（対面面接）詳細 体験記No.61854（非公開/非公開）（2023/9/6公開）

少し待ってから開始

メンタル面、考え方に関するような質問が多かった。人柄を見る面接のように感じたため、用意した言葉よりもその時に自分の思ったことを論理的に話せるように意識した。そこが評価していただけたと思う。

最終面接であったもののすごく穏やかな雰囲気でした。あまり面接という感じがせず、面談という言葉の方が合ってそうな雰囲気でした。

なし

就活会議

モチベーションが下がっている時どのようにして乗り越えますか？

モチベーションが下がっている時はまずその原因を分析します。そこで分析をして理由がわかればその理由から解決できるように行動をおこします。分析しても自分ではよくわからない場合は家族や友達に相談してみます。自分だけではわからない問題でも第三者から見ればわかる問題も多くあると思います。また相談することで気持ちが晴れてそこからモチベーションを向上させていくことができた経験を今までもしてきたのでこのように乗り越えていきたいと思います。

周りから信頼されるために必要なことは？

周りから信頼されるために必要なことは当たり前を当たり前にすることだと考えています。例えば挨拶をすることや約束の期日を守ることです。このような当たり前と思うことを当たり前のようにできていない人が社会人になっても数多くいるということを企業のインターンシップの際にお聞きました。そのため、このような当たり前はコミュニケーションの入りの部分だと考えます。信頼関係はコミュニケーションを通じて築いていくものだと考えているため、このような当たり前をきっちりとこなせる社会人になりたいと思います。