2022卒の北海道大学の先輩が書いたリニカルCRAの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、リニカルの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社リニカルのレポート
公開日:2021年5月18日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- CRA
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンライン
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年04月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
より志望度の高い他社から内定をもらったため
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定を承諾したい時に連絡をすれば良い、しかしそれまでに枠が埋まってしまう可能性もある。GW頃までに決定したいと申し出たら了承を得た。
内定に必要なことは何だと思うか
この企業はCRO業界の中で大企業というわけではないため、どうしてこの企業が良いのか、この企業独自の強みはなにかを自分の言葉できちんと話せる事が重要だと思う。例えばこの企業は同業他社ではやっていない「日本発のグローバルCRO」を強みにしているが、これによりどういったことを成し遂げられるのかを自分なりに考えて、志望理由に絡めると面接官を納得させることができると思う。また、基本深堀りもされるため、準備をしっかりしておくことと一貫して回答できるように就活の軸を明確にしておくことが大切
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
CRO業界に一貫して言えることだと思うが製薬会社とCROの違いを明確できているかの違いは大きいと思う。その志望理由だと製薬会社でもいいのでは?とつっこまれないような志望理由を固めておくべき。また就活の軸にそって志望理由をはなせると評価は高いと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
深堀りがかならずあるし、鋭い質問もあるが堂々と自分の考えを述べることが重要。最終面接は雑談に近く、フランクに話せるものの、気を緩めると落とされることもあると思うため気をつけたほうがいい。また逆質問の時間が結構あったため、何個か余分に準備していくと良い
内定後、社員や人事からのフォロー
とくにないが、内定を承諾したあとは健康診断書などの提出が必要との連絡はあった
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リニカルの 会社情報
会社名 | 株式会社リニカル |
---|---|
フリガナ | リニカル |
設立日 | 2005年6月 |
資本金 | 2億1404万3000円 |
従業員数 | 662人 |
売上高 | 123億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秦野和浩 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原1丁目6番1号 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 631万円 |
電話番号 | 06-6150-2478 |
URL | https://www.linical.com/ja/ |
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