2022卒の東京医科歯科大学大学院の先輩が書いたリニカルCRA職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、リニカルの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社リニカルのレポート
公開日:2021年6月10日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- CRA職
投稿者
- 大学
-
- 東京医科歯科大学大学院
- インターン
-
- 小野薬品工業
- 田辺三菱製薬
- 日本新薬
- 塩野義製薬
- バイエル薬品
- 住友ファーマ
- 日本ベーリンガーインゲルハイム
- エイツーヘルスケア
- IQVIAサービシーズジャパン合同会社
- シミックホールディングス
- 中外製薬
- アステラス製薬
- EPSホールディングス
- 内定先
-
- 塩野義製薬
- リニカル
- 入社予定
-
- 塩野義製薬
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年03月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
最終的にCRO業界ではなく、作り手である製薬メーカーへ入りたいと考えたため。
内定後の課題・研修・交流会等
ない
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
最終面接合格後、納得のいっくまで就活を続けていいと言われた。ただし、採用予定枠が埋まった場合には、入社できない場合もあるとも言われた。
内定に必要なことは何だと思うか
各面接で、CRO業界の中でリニカルを志望する理由については、特によく聞かれるので他社との差別化は確実にやっておくべき。可能であればインターンシップにも参加したほうが良いと思うが、リニカルだけでなく、他のCROのイベントにも参加したほうがより違いや特徴がわかり、説得力が増すと思う。現在のことだけでなく、将来やるたいことまで具体的に話せるとより好印象を残せるため、入社後にどんなキャリアを歩めるかは説明会などで質問をするなどして情報を集めると良い。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
CROの中での差別化ができているか否か、であると感じる。CRO業界はいろんな会社がありながらも、製薬メーカーに比べると特色が見えにくいようにも思えますが、その中でリニカルでないといけない確固たる理由を見つけておくことが大事である。
内定したからこそ分かる選考の注意点
面接での会話だけではなく、提出した履歴書や性格検査、能力検査の結果などについてもよく目を通しているようだったため、変に自分をよく見せようとするよりも素直に回答したほうが良い結果になるのではないかと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
特になし。自身が納得できるまで就活を続け、入社の決意ができたら連絡するように言われる。
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リニカルの 会社情報
会社名 | 株式会社リニカル |
---|---|
フリガナ | リニカル |
設立日 | 2005年6月 |
資本金 | 2億1404万3000円 |
従業員数 | 662人 |
売上高 | 123億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秦野和浩 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原1丁目6番1号 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 631万円 |
電話番号 | 06-6150-2478 |
URL | https://www.linical.com/ja/ |
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