この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
IT部門に所属し、社内SEとして働いていました。
仕事のやりがいとしては、社内の経営課題を解決する仕事になるので、高い視点から会社の考え方などを見ること...続きを読む(全174文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックホールディングス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
IT部門に所属し、社内SEとして働いていました。
仕事のやりがいとしては、社内の経営課題を解決する仕事になるので、高い視点から会社の考え方などを見ること...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業部門だったので、会社のネームバリューは絶大でした。ベンチャー企業の場合は、新規のお客様を獲得するのにも、会社のことを説明して、理解していただことから、...続きを読む(全170文字)
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世で目に触れることが可能な製品を排出しているので、この商品に携わっているとか実感できるのでやりがいや面白みはあるでしょうね。難しいことを乗り越えることがで...続きを読む(全178文字)
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巨大企業ならではの著名件名に関わることができます。お客様に求められることも常に最先端のものなので、日々新しいものへの挑戦が求められます。複数の部署が一致団...続きを読む(全154文字)
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待遇面は、それほど悪くはありません。がんばればその分役職も給料も反映させてもらえる。ただ、ノルマは私にはかなり厳しく感じた。結局どっちを取るかは選ばないと...続きを読む(全150文字)
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若いうちから責任のある仕事を任されるため、やりがいは感じやすい。
ただし、経営陣がチャレンジする勇気が少ない傾向があるため、
世にない製品を先駆的に開...続きを読む(全160文字)
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仕事の課程や結果でやりがいを感じたのは、新規開発テーマを自ら起案し実施させてくれる社風の中で新製品の開発を一貫させてやらせてもらったこと。企業は社員のモチ...続きを読む(全155文字)
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機械設計の派遣社員として就労していたが、正社員とほぼ同じ扱いで仕事をさせていただけた(部署によると思います)。
評価・書類作成などの雑務だけでなく、設計...続きを読む(全155文字)
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自主性を尊重してくれるので、日々、やりがいを感じて業務に励むことがてきます。営業担当でしたが、信用のある取引先ばかりで、かつ法人さま相手のルート営業なので...続きを読む(全154文字)
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現在火の車です。関わっていた部署が難しくなり非正社員の自分はきられてしまいました。ただ社内の空気もぴりぴりしたものになってしまい、あまり良いものとは思えな...続きを読む(全159文字)
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良くも悪くも古い体質が残る会社かと思います。
自分が携わった製品が店頭に出る事にはとてもやりがいを感じます。
また、多くの部署の人達とコミュニケーション...続きを読む(全452文字)
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自分が携わった製品が、世の中で良い評価を得ているときには、やりがいを強く感じました。
様々な研修・自己啓発制度も充実していて、自分のスキルアップを図るチ...続きを読む(全158文字)
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やはりメーカーでモノ作りをしている会社なので自分が考えたものが世間にでて反応があったときとてもやりがいを感じます。また規模が大きい会社なので世間に与える影...続きを読む(全150文字)
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当時のパナソニックはまだ社名も松下電器。
良くも悪くも、中小企業の集まりで、事業部の独立性は大きいため、全社的に見ると、事業の重複とうの弊害はあったが、...続きを読む(全230文字)
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まわりがとても優秀すぎて劣等感を感じることもあるし、かわりもの(天才肌)の方もたくさんいるので、はじめはなれるまでとまどうかもしれないですか、とても優秀の...続きを読む(全156文字)
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基本給は普通程度。
しかし、残業が多くきつい印象。
稼ぎたい人には向いていると思います。
能力次第で給料も上がります。
しかし、落ち目の電気業界、...続きを読む(全164文字)
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もうなくなってしまった会社ですが、不景気な中でも、最後まで効率化を目指し、がんばっておられた印象を持っています。
先の見通しはないけれども、努力をし続け...続きを読む(全155文字)
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テレオペでしたので,やりがいや面白みは特になかったです。
毎日電話取るのが億劫でした。
うまい具合に応対できると自分自身でも嬉しかったですが,その逆で...続きを読む(全156文字)
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・とにかく事業範囲が多岐に渡るため、さまざまな仕事がある。また、大企業ならではの大きなプロジェクトも多く(中国●●省でのエコシティ建造プロジェクトなど)、...続きを読む(全150文字)
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世界的にトレンドのある企業への売込みが盛んで、大きな市場へどんどん挑戦していけるのでやりがいはとてもある。また、自身で開発した製品が世界で評価されているこ...続きを読む(全185文字)
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・グローバル展開する商品開発に携わることが可能なこと。
・家電分野の商品を全て網羅しているといっても過言ではない事業内容の幅広さから、希望に沿った複数の...続きを読む(全155文字)
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想像の通りで超優良企業です。福利厚生は完全完備で至れり尽くせりですよ。給料もなかなかですし、もう言う事なしです。正し、入社するには高学歴当たり前ですし、相...続きを読む(全167文字)
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派遣社員で営業事務として働いていました 私がいた部署では電話も多く毎日バタバタしていましたがきちんと業務をこなせば認めてもらえる良い職場だったと感じていま...続きを読む(全294文字)
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高度経済成長期中は人手が足りず、仕事に割ける人数が少ない中でいかに画期的な技術を売り込むかが、勝負の決め手でした。現在の状況はわからないですが、当時の友人...続きを読む(全198文字)
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研修はグループとして様々なメニューが用意されて本当に楽しいと思います。あと、意思決定までには時間がかかり俊敏な動きはできなかったかと思う。自分の地位がある...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年収は普通の一般企業よりも何割かは高いと思います。なので、満足度は高めなのかなとよく感じることが高いです。夏の賞与と冬の賞与が貰える月について...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
部門を超えた研修やスキルアップする機会があること。そこで出会ったメンバーと意見交換することで、新たなアイデアや業務で助けになることもありました...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一定以上の年収を希望するのであれば、むいていると思うが、伸びしろはすくないと感じてる。あくまでも安定を目指すならよい
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
勤務時間がパソコンの稼働時間と事業所の出退勤の時間で管理されているため、サービス残業は基本的にはできないようになっている。
そのため、パソコン...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
有給休暇が年間25日と多く、取得しやすい環境が整っています。また、在宅勤務やリモートワークが柔軟に利用でき、個人の事情に合わせた働き方が可能で...続きを読む(全519文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なだけに判断のスピードがやや遅いと思われる。何か新しいことをしたい場合に障壁があることも少なくない。また部門...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
よほどの成果があっても最高ランクの評価にはなりにくい。一方で最低ランクにもなりにくいので、平均的な評価に落ち着く傾向が強い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
年休、時間休などは非常に柔軟に取得することができる。また節目にまとめて10日間の長期休暇も付与されるためワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
殆どの女性社員が産休育休を取得しており、近年では男性も育休を取得しつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職をされている...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、残業時間の制約がなくなるため、とくに夜遅くまで働いている人が多い。一応管理職も残業時間の管理はされ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
成長企業なので日々売上が取れていることはモチベーションに繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ニトリのビジョンやスローガンに忠実に動...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
リーダーシップを発揮し、主体的に業務に取り組める環境が整っている点に、大きなやりがいを感じている。まだ発展途上にある会社を、自分の経験を活かし...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ドライバー、店内キッチン、オペレーション
と大体分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーは1か月程度でエリア把握や、作...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
親会社の大企業の設計部門と仕事ができるため、世界トップレベルの製品に関わる事ができます。
海外出張も経験できます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
・お客様が喜んでくれること
・お客様が成長して活躍すること
【気になること・改善したほうがいい点】
・邪魔になる上司が多い
・保身ばかり考える...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
本社や支店以外は出向社員という形で常駐して働く。語学以外の業務をする事も多いので、不本意ではあったがITや技術系のスキルを付けることができた。...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
大企業から中小企業まで、幅広い業界業種の案件に携われることが一番の魅力だと思う。コンサルタントはインダストリーやファンクションで組織分けされて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
弁護士や同僚に感謝されるとやりがいを感じる。細かい文書系の事務作業が多いので、向いている人にとっては達成感はある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
多種多様なお客様と話せる。リピーターになってもらうと稼働が増え実績が上がるので人と話すことが好きな人には向いていると思う。
【気になること・改...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
単純作業が好きな方、あまり人と積極的にコミュニケーションを取らないで仕事をこなしたい方には向いていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。