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【経験を活かし笑顔で内定へ】【22卒】アピの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.15135(名古屋市立大学/女性)(2021/7/6公開)

2022卒の名古屋市立大学の先輩が書いたアピ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、アピの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2022卒アピ株式会社のレポート

公開日:2021年7月6日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 名古屋市立大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンライン

内定者のアドバイス

内定時期
2021年06月 中旬

内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。

勤務地が希望しているところだったことが最終的な決め手になりました。

内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。

なし

内定者について

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

100人程度

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

岐阜大学

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

東海地方の出身者が多い

内定後の企業のスタンス

内定承諾期限はなかったが補欠の人のことも考えて早めに結果を出すように言われた。内定承諾に対して疑問点があればいつでも答えるので気軽に電話してほしいと言っていただけた。

内定に必要なことは何だと思いますか?

企業研究と職種についての理解を深めること、入社後にどんなことがやりたいかを具体的にイメージできるようにした方がよいと思う。一般的にされる質問だけでなく、挫折した経験や短所の克服方法をまとめておくことが内定には重要である。最終面接では内定を出したら入社するかという質問があるので、迷わずに入社すると伝える必要がある。自分らしく笑顔で面接に挑んで、企業とのマッチングを図った方が良い就職先が見つかると思う。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

簡潔に結論から話すことを心がけ、経験からどんなことを学んだのかや結果に至るプロセスを重視して話すようにしました。終始笑顔で面接して、面接が盛り上がるようにしました。面接後にはお礼メールを送ることを忘れないようにすると加点になるかはわかりませんが良い印象を与えることができると思う。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

最終面接は、おそらく倍率は2倍であると思う。油断すると、落ちるからしっかり気を抜かずに対策を行う必要がある。早期選考もあるので、早期選考で受ける方が気持ちの余裕もあると思うので早期選考をおすすめする。

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公開日:2018年12月20日

アピの 会社情報

基本データ
会社名 アピ株式会社
フリガナ アピ
資本金 4800万円
従業員数 1,358人
売上高 378億3700万円
決算月 8月
代表者 野々垣孝彦
本社所在地 〒500-8468 岐阜県岐阜市加納桜田町1丁目1番地
電話番号 058-271-3838
URL https://www.api3838.co.jp/

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