【志望度高める活躍エピソード】【23卒】マルホの開発職の最終面接詳細 体験記No.31808（星薬科大学/女性）（2022/7/5公開）

最初に交通費の精算、次に人事の方から現在の選考情報を聞かれる（このときに志望度の高さを測られている気がする）、次に対面で面接

就職活動をこれで最後にしますとお伝えし、志望度の高さをアピールしたことが合格につながったと思う。また、入社後活躍できる人材であることをエピソードなどからアピールすることが大切。

一次面接に引き続き和やかであった。「肩肘はらずにいつも通りでお願いします」と言われ、普段通りの姿を見るための質問が多かった。

芯の強さを感じたと言われた。もう少し柔軟性があると良いと言われた。

なし

開発職は自分の力量次第で新薬の価値を高められるとあるが、どういうことか？

開発職は研究から上がってきた薬の種を治験の実施により上市を目指す職種です。開発職の仕事として、治験を始めるにあたり、医療機関の選定や患者様の組み入れをする、プロトコルを作成するなどがあります。例えば治験参加の患者様をより早く集まれば、治験を終えるスピードも早くなります。また、より効率的に治験を進められる治験計画を立案することも同様です。ファイザーのコロナワクチンなどが良い例です。これらの実現には開発職による医師や他部署との円滑なコミュニケーション、柔軟性のある考え方など多方面に能力を求められると考えます。ですので、これらの能力を磨き、1日でも早く新薬を上市させることで、一人でも多くの患者様に貢献できると考えます。

現在の大学へ進学された理由はなんですか？また薬学部への入学はいつ頃決めましたか？

薬学部に入学を決めたのは小学校の4年生ごろになります。母が医療従事者であり、昔から薬は馴染み深いものでした。家にある薬を使ううちに、薬の作用機序について興味を抱き、薬を学びたい、作ってみたいと考え入学を決めました。
また、現在の大学へ入学した理由は、志望していた国立大学に合格ができなかったためです。合格に向けて毎日10時間以上勉強を継続していましたが、成績が伸びず合格できませんでした。また数ある私立の大学の中で現在の大学を選んだ理由は、実家から通えるためです。金銭面の問題から一人暮らしではなく通うように求められました。大学まで片道2時間ほどかかっておりましたが、通学時間を勉強に充てるなどして効率的に探しておりました。