- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 始めは人材業界に興味を持っていたのですが、人材業界とよく比較される業界の一つに不動産仲介業界があり、目の前のお客様とのヒアリングを通して、潜在的なニーズに働きかけ、お客様の人生のターニングポイントを勝ち取るサポートをするという点で興味をもって参加しました。続きを読む(全128文字)
【輝くアイデア、未来へ】【26卒】武蔵コーポレーションの冬インターン体験記(文系/3daysinternshipvalue)No.66314(早稲田大学/男性)(2024/10/28公開)
武蔵コーポレーション株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2026卒 武蔵コーポレーションのレポート
公開日:2024年10月28日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2026卒
- 実施年月
-
- 2024年10月 上旬
- コース
-
- 3daysinternshipvalue
- 期間
-
- 3日
投稿者
インターンシップ参加前
選考フロー
応募 → グループディスカッション
応募 通過
- 実施時期
- 2024年08月 下旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2024年09月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生10 面接官2
- 1グループの人数
- 5人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- ビジネスカジュアル
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
はじめに、事業内容や理念の説明。それから選考開始。続きを読む(全25文字)
テーマ
投資信託、株式投資、積み立てNISAから顧客に最適なものを提案
進め方・雰囲気・気をつけたこと
やはり前述の通り、チームワークと協調性を重視した。あまり発言していないメンバーに対しての気配りも行った。続きを読む(全52文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
提案内容の根拠
協調性続きを読む(全12文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 1日目 東京オフィス (東京駅) 2.3日目 大宮本社 (大宮駅)
- 参加人数
- 18人
- 参加学生の大学
- 早稲田大学 慶應大学 京都大学 神戸大学 横浜国立大学
- 参加学生の特徴
- リーダーシップは基本備わっている。また、協調性やコミュニケーションに長けている人が多い印象。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
インターンの具体的な流れ・手順
このインターンで学べた業務内容
テーマ・課題
実際の埼玉県にある物件の一室のリノベーション提案 チームごとに異なるペルソナが与えられ、それに最適な提案ができるようにリノベーション内容を考える 現地調査あり
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
社長
優勝特典
チームで30万円
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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A.
基準は、遠方からの参加のしやすさが決めてとなりました。
交通費と宿泊費をすべて支給のインターンで、遠方からも参加しやすかったです。
実際の業務をイメージすることができるかどうかという観点での強みも参加のきっかけになりました。続きを読む(全114文字)
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- A. 参加理由は、デベロッパー業界に興味があったから。中でも、人々の暮らしを支える住宅事業を展開していることから、面白そうだと感じ応募した。また、面接で出会った人事の方に好印象を抱き、選考が進むにつれて志望度が上がった。続きを読む(全107文字)
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- A. 阪急阪神不動産株式会社は、関西県内の総合ディベロッパーの中でも、特にシェアを誇っているため、興味本位で参加を決めました。かなりの規模の事業領域を展開しているため、本インターンシップを通じて、企業理解を深めたいと考えていました。続きを読む(全113文字)
武蔵コーポレーションの 会社情報
会社名 | 武蔵コーポレーション株式会社 |
---|---|
フリガナ | ムサシコーポレーション |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 ※(パート、派遣社員含む)※グループ会社を含む |
売上高 | 10億8700万円 ※2018年8月期 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 大谷 義武 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5 |
平均年齢 | 26.0歳 |
平均給与 | 650万円 ※正社員の平均年齢26歳 ※役員・顧問を除く |
電話番号 | 048-649-0333 |
URL | https://www.musashicorp.jp/ |
NOKIZAL ID: 1511540