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株式会社三井住友銀行

【団結力で躍進!サークル再生】【24卒】 三井住友銀行 総合職の通過ES(エントリーシート) No.140172(非公開/非公開)(2024/5/2公開)

株式会社三井住友銀行のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2024年5月2日

24卒 インターンES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開

Q.
これまでの人生で力をいれたことを教えてください。100文字以下

A.
1-1 〇〇サークル再建に挑戦したことだ。加入当初は人数が少なく練習ができなかった。そこで、〇〇就任を機に学内1の勢いのあるサークルにしたいと考え、〇〇を掲げ運営を行った。 1-2 ゼミでの研究活動である。私が所属しているゼミでは、〇〇を分析し今後の在り方を研究している。その中でも〇〇制度と〇〇の関連性に着目し、適切な〇〇政策を企画することに取り組んでいる。 1-3〇〇 店のアルバイトだ。私が勤務する店舗では、商品提供が遅いという課題があった。そこで、来店者数や商品の販売状況から予測をして調理準備を行い、他のポジションとも連携を取ることで商品提供速度を向上させた。 続きを読む

Q.
上記(設問1)でお答え頂いた取り組みの中から1つ選択し、苦労したことや克服したこと、そこから得たものをプロセスが分かるように教えてください。400文字以下

A.
〇〇サークルの再建に挑戦したことだ。運営当初は、少人数のサークルであったことから知名度が低く、新入生を惹きつける企画といったものもなかった。そのため、知名度を上げサークルの魅力を知ってもらうための施策を行った。具体的には、(1)SNSで練習風景を投稿(2)学部対抗戦など新歓イベントの企画を実行した。また、この決定に至るまでに幹部の方針の違いから意見対立が何度もあった。そこで、率先して話し合いの場を設け、各々の考えを一つに集約することで乗り越えた。その際には、出た意見をすぐ否定するのではなく、その意見を取り入れるとどのような利益、不利益があるのかを整理しながら何度も話し合った。その結果、当初〇〇人だった会員は〇〇人を越え、目標を達成することができた。また、学内大会でも優勝を果たすことができた。この経験から、相手の考えを理解し、一度受け止めることが大切であると学んだ。 続きを読む
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三井住友銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三井住友銀行
フリガナ ミツイスミトモギンコウ
設立日 1996年6月
資本金 1兆7710億9000万円
従業員数 28,063人
売上高 8兆4488億7700万円
決算月 3月
代表者 福留朗裕
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号
平均年齢 40.1歳
平均給与 891万6000円
電話番号 03-3282-1111
URL https://www.smbc.co.jp/
採用URL https://www.smbc-freshers.com/
NOKIZAL ID: 1130250

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