2024卒の先輩がブリヂストン事務系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社ブリヂストンのレポート
公開日:2023年8月24日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 事務系
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 岡谷鋼機
- 住友電気工業
- カネカ
- 岩谷産業
- パナソニックホールディングス
- 豊田通商
- 旭化成
- 日本通運
- TOPPANホールディングス
- 東レ
- AGC
- 東日本旅客鉄道(JR東日本)
- 川崎汽船
- 商船三井
- アサヒビール
- 郵船ロジスティクス
- 三菱電機
- 川崎重工業
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外はオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
入室して待機。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
頭の回転の速さを観られているような気がしたので、的確に端的に、質問に回答していくことを心がけていた。
面接の雰囲気
朗らかで優しい印象ではあるが、かなり矢継ぎ早に質問が繰り出されるため、頭のじゃ移転の速さも見られていたのではないかと思う。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて教えてください。
海外インターンシップに取り組んだこと。教育に携わり、日本人が自分一人という環境の中、文化の差によって意見が合わないときに、粘り強く関わり続けることで考えをすり合わせた。どうしたら異なる文化背景を超えて同じ目標を持つことができるか考え、逆算して行動した。例えば、ひとりひとりと会話をしてプライベートな話を聞くことで信頼関係を築くなどの取り組みを通して、次第にチームとしての風土を醸成していくことができた。
どのような点が自社にマッチしていると考えるか?
タイヤのみならず広くゴム製品事業で高い技術力を持つグローバルリーディングカンパニーであり、世界で戦える製品をつくる者としての誇りと熱意をもつ企業である点。OB訪問を通して社員の方のモノづくりへの情熱と真摯さを感じたことから、貴社のメーカーとしての在り方が自身の憧れる日本のモノづくりの姿そのものであると確信した。また、貴社が職種別採用を実施している点で、プロフェッショナルを目指したいという自身のキャリア志向と貴社の人材育成のコンセプトが合致する。
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ブリヂストンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ブリヂストン |
|---|---|
| フリガナ | ブリヂストン |
| 設立日 | 1931年3月 |
| 資本金 | 1263億5400万円 |
| 従業員数 | 121,464人 |
| 売上高 | 4兆4294億5200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 森田 泰博 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 755万円 |
| 電話番号 | 03-6836-3001 |
| URL | https://www.bridgestone.co.jp/ |
