2024卒の先輩が書いた近鉄エクスプレス総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、近鉄エクスプレスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社近鉄エクスプレスのレポート
公開日:2023年9月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
特に込み入った対策等はなかったです。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年05月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
国際物流業界における、第一志望の会社だったので承諾しました
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
大東亜帝国、日東駒専、GMARCHら辺がボリューム層かと
内定者の属性
文系学生が大多数
内定後の企業のスタンス
内定後も、何週間か内定保留期間を設けてくださりました。厳しい内定後の拘束もなく学生第一という印象でした。
内定に必要なことは何だと思うか
この国際物流業界を志望するのであれば、企業分析は必要不可欠です。国際物流、特にフォワーダー業界は大手が5社あるとされています。ランキング順で表すと日本通運、近鉄エクスプレス、郵船ロジスティクス、阪急阪神エクスプレス、西日本鉄道国際物流部門であり、それぞれの分析をすることが大切です。自分が志望する会社でなくてはならない理由を明確にし、自分の言葉で説明することが内定への近道です。事前の準備をしっかりしていれば、内定を得られると思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分自身の経験や人間性をしっかり、自分の言葉で表現できることだと思います。単純に準備をしているかしていないかになると思うので、手を抜いている人は当然落ちると思います。あとは、志望動機や将来のキャリアを考えておくことも大切です。
内定したからこそ分かる選考の注意点
一次と二次面接はスタイルが違うものの、基本的に問われる内容が同じなので、余程なことがない限りは落ちないと思います。鬼門は最終面接で、より具体的なキャリアプランや志望動機を問われるので、準備を怠らないようにすることが大切です。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後に、相談の機会として面談の案内がありました。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社のブランド・知名度
- 海外拠点で働きたい
- 会社の規模
- 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
- 給料・待遇
入社を迷った企業
日本通運株式会社
迷った会社と比較して株式会社近鉄エクスプレスに入社を決めた理由
最後は将来のキャリアプランを見据えて判断しました。もちろん日本通運も日本最大の総合物流企業であるため、知名度やブランド力は抜群ですが、やりたい仕事が叶うか不透明でした。あまりにも規模が大きすぎるが故に、自分が将来成し遂げたいことに携われるか分からず辞退することになりました。一方で近鉄エクスプレスであれば、国際物流に絞って仕事に携わることができ、将来海外で働くことも叶えられるのではないかと思いました。
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近鉄エクスプレスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社近鉄エクスプレス |
|---|---|
| フリガナ | キンテツエクスプレス |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 72億1600万円 |
| 従業員数 | 1,238人 |
| 売上高 | 1464億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山中哲也 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 38.7歳 |
| 平均給与 | 631万8000円 |
| 電話番号 | 03-6863-6440 |
| URL | https://www.kwe.com/jp/ |
