【22卒】ＫＤＤＩのデータサイエンティストの内定者のアドバイス詳細 体験記No.14705（東京大学大学院/男性）（2021/6/23公開）

辞退：雇用条件が別の会社の方がよいと感じたため。

なし

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

情報なし。専門職なので少ないと思われる。

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

情報なし

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

情報なし

内々定を出してから1週間以内に連絡するように言われた。（辞退の場合、次点の学生に連絡するため）基本的にやり取りは全て電話で行われた。

意外だったのは、WILLコース：データサイエンスという専門職での採用であったのに、専門知識に関して殆ど聞かれなかったことである。このことから、現時点でのスキルよりも、他総合職と同じような人間性、コミュニケーション能力が求められているということが分かる。面接を通して、どんな考え方をする人間か、みたいなものを深掘りされたので、詭弁を答えるより自分なりに考えたことを答える方が心象はよさそうであると感じた。

上記にも書いたが、やはり「自分なりの考え・スタンス」というものをしっかり伝えられてからだと思う。もちろん頓珍漢な回答をすれば忌避されるだろうが、きちんと企業研究・業界研究をしたうえで「自分はこの業界・企業でこういうことがしたい」という考えと「自分は過去にこういうことをやってきて、その際こんなことを考えてこのように対処した」というスタンスをしっかり伝えることが肝要だと感じた。

私と同じように「専門職(WILLコース)」を受ける人は殆どが理系だと思うが、自身の専門性が担保されていれば、合否を分けるのはコミュニケーション周りの能力だと感じた。自分のスキルや専門性をアピールする場所はほぼ皆無だったと思う。それゆえ、しっかりガクチカや志望動機、展望などを自分なりに話すことが重要である。