京三システムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
鉄道や信号機など、公共性・社会貢献度の高いシステムに携わることができるのは、やりがいにつながると思います。唯一無二といってもいいシステムやアプ...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
会社は解散したが雇用は守られた人が多い。雇用を守られたあとも業務内容が大きく変わる人は少なかったので事業としてはまだまだ継続性があると考えられ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの業務が100%のため，業務が親会社の業務受注に依存しています。また，せっかく受注した業務も社員（リソー...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休暇がとても取りやすいです。特にGWや夏休み，年末年始など長期休暇があるので，休暇があって働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 9年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収についてはそこまで高くありませんが手当関係は充実していたと思います。出張手当、夜勤手当、日当、残業代も出ますので恵まれているとは思います。...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
総じて同業他社より給料は高いほうだと思います。
役職定年が定年が伸びたせいで他社と比べかなり高齢です。
退職金制度があります。
退職金制度は勤...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全体的に労働時間は短い傾向。逆に親会社や関連会社より短いのではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
作業が人によって偏りが...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
男女の差はあまり感じない。逆に女性のための制度が充実していると感じる。逆に子育てのための制度などは、男女どちらでも使える制度もあるが男性のほう...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年功序列のため、給料の上昇がある程度保証されている。賞与が親会社の影響を受けるので自社の業績よりも親会社の業績のほうの影響が大きいため、大企業...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新入社員に対しては教育体制がきちんとしている．毎年，先輩が後輩に教えているから，教える練習にもなると思う．
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)