【22卒】大正製薬ホールディングスの夏インターン体験記（理系/生産技術職インターンシップ）No.13028（大阪府立大学大学院/男性）（2021/3/17公開）

就職活動では、大学院に進んだということもありメーカーや製薬の研究開発職を志望していました。しかし、先輩などのすでに就活を終えた方々から、「一度インターンなどで体験してから考えた方がいいよ」助言を頂き、どの業界、どの職種も一度はインターンなどで体験してから自分に合っているかを考えようと思いました。そこで、インターンの締切が近く、馴染みのある企業にはESの練習も兼ねてエントリーしていました。

初めての面接だったため、話す内容よりも心構えや態度をしっかりすることを心がけました。オンラインでの面接のため、いつもよりもハキハキと大きな声で話すようにしました。また、面接ではありますが、面談という体だったので、あまり会話の際にターンを持ちすぎず、会話ベースになるように意識していました。初めての面接の際には友人と声の大きさなどのチェックをしてから挑んだ方が良いと思います。

エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

時間が短い面接だったので雰囲気をかなり重視していると感じた。面接官の方がスポーツをやっている方でお互いのスポーツの話で盛り上がれたことが良かった。また、常に笑顔を意識したことで明るい印象を持ってもらえたことが良かった。

1. インターンシップ志望理由

製薬業界の研究開発職は他の業種と仕事内容はあまり変わらないため、想像できるが、生産技術職は作るものによって大きく内容が異なる業種であると考えています。御社のような錠剤を扱う企業では、他業界の生産技術職では行わない処方の検討が必須であり、私はそれに携わる方々の雰囲気やより深い業務を実際に経験し、学びたく、志望いたします。

2. 特技のスポーツについて過去の経歴や試合に出ていたかなど

小学校から6年間続けていたバスケットボールをやめ、高校生の時にハンドボール部に所属した。背が小さかったことから上手く活躍できず苦労することも多かったが、小さいことも武器になると監督から教わり、低い位置からのキーパーから見えないシュートを磨いた。この結果、試合にもスタートメンバーとして抜擢され、創部以来初となる近畿大会出場にも貢献することができた。

生産技術職についてワークを通して理解する

1日目にやったこと

初めに業界・企業説明会があった。製造工程や技術開発業務について理解を深めたのち、錠剤の処方に関するワークを行った。最後に、内定者と技術系社員2名との座談会があった。

2日目にやったこと

初めに品質試験に関する説明を受け、続いて生産計画についての説明を受けた。最後には生産企画の説明があり、それぞれに軽いワークがあった。また、1日目同様に最後には座談会があった。

技術系社員

なし

1日目のワークでは、錠剤の処方についてグループワークを行い、打錠圧や液量などによって厚みや硬度、崩壊度などが変化することを学んだ。その際に、社員の方が説明してくださった安定性や飲みやすさ、溶出生などを全て完璧なものを作るには全ての均衡が保たれる必要があり、ワークの解説の際にその処方の奥深さについて非常に興味を感じたため、錠剤のパラメーターの多さが印象に残っています。

初めての2日間のインターンシップということもあり、体力的にも非常にしんどかった。1日目の最初のワークでは事前に配布された資料を参考に進めるが、慣れていないこともあり資料を見ながらワークを進めるということが難しく、なかなか話に入ることができなかったのが大変だった。ワークの難易度自体は優しいものが多かったが、毎回メンバーが変わるグループワークに苦労した。