【20卒】井田コーポレーションの総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.7494（早稲田大学/女性）（2019/7/3公開）

志望動機、自己PR、ガクチカ

履歴書を提出するだけだったので、特に対策はしませんでした。志望動機に関しては、ホームページを読み込みました。

正直に・ハキハキ・明るく話すことを心がけていました。人柄で採用する、と説明会で話されていたので、笑顔は大切だと思います。

とりたてて穏やかというわけでも、厳かというわけでもなく、普通の印象。良いところを引き出そうとしている感じを受けた。

大学時代のアルバイトの経験と学んだことを教えてください。

私は飲食店のホールで２年間働いていました。その店舗は、海外からのお客様が多い店舗でしたので、英語を話せるように独学で勉強しました。オススメの商品を英語で話せるようにすることで、お客様の購買意欲をあげるだけでなく、近所の観光地についても答えられるようにしてお客様満足度の向上に努めました。また、常連のお客様に対しては、注文内容を暗記してより早く商品を提供することで、混雑緩和にも努めました。この２年間のアルバイトで学んだことは、お客様が何を欲しているかを常に考えて行動する力です。お客様の些細な表情や、会話から、価格以上のサービスを提供することを心がけました。この力は、御社で働くにあたっても必ずや生かせると感じています。

自分の強みと弱みはどこだと思うか？

わたしの強みは、課題を発見する力です。大学時代のサークル活動では、先輩・後輩の関係の薄さに気づき、その解決のために自主的に行動しました。全員が楽しめるようなイベントを計画したり、最高学年だけがサークルの仕事をこなしていたところを、後輩にも手伝ってもらうなどしました。一緒に過ごす時間が増えることで、より団結したチームになり、意思疎通も前よりしやすくなりました。弱みは、あがり症で大きなステージではいつも緊張してしまうことです。精神統一やヨガなど、自分の気持ちをコントロールすることを心がけてきました。また、講義で発表者を募っている時は、積極的に立候補し、人前で話す場数を踏むことで、改善に努めてまいりました。

緊張していたが、二次選考と同様に、明るくハキハキ話したことが評価につながったのかなと思う。控え室で待っていた他の学生さんも皆明るくて気さくな方が多く、そういう方を採用している感じがしました。笑顔はどの会社の選考においても大切！

とても和やかな雰囲気。こちらの緊張をほどこうとしてくれました。雑談のような内容が多く、楽しい面接でした。

どんな化粧品を作りたいか？

男性向けの化粧品を開発したいです。特に、アイブロウコスメを開発したいです。顔の印象の８割以上を決定するとも言われている眉毛は、女性でもお化粧の中で重視している人が多く、男性だけ処理をしていないのはもったいなく感じます。そこで、男性でも手に取りやすいようなシンプルでシックな見た目のアイブロウコスメを作ります。アイブロウマスカラは、繊維をたっぷり入れることで、アイブロウパウダーもペンシルではなくパウダーで、ふんわりとした印象でお化粧をしていることを分かりづらくします。また、Youtubeに細かい使い方の動画もUPする工夫をします。お化粧初心者でも、動画を停止したり何度も再生したりしながら、練習することができます。

なぜ男性用の化粧品を開発したいのか？

女性だけが化粧をしなければいけない、という風潮に違和感を感じたためです。今は昔と違って、男性の看護師の方がいたり、女性のお医者様がいたりします。女性だから、男性だから、と分けるのはこれからの時代では違うと思います。男性も、より自分をカッコ良く見せたいけれど、お化粧に手を出すのは恥ずかしいと感じている方は多いです。そんな人たちのために、あえて男性専用化粧品を出すことで、少しでもそのハードルを低くしたいです。今、男性をターゲットにすれば、日本の人口の半分のお客様を獲得できることになります。男性でも女性でも、お化粧をするのが当たり前の時代を作って、より多くのお客様に御社のリーズナブルで高品質な商品をお届けしたいと思いました。

内定をいただいた後も、人事の方は大変優しく、納得がいくまで就職を続けてください、と言っていただけました。

基本的な面接対策（ガクチカ・自己PR・志望動機）以外はあまり作らず、自然体で臨んだ方がいいと思います。説明会でも強調されますが、選考では人柄を重視されるそうです。考えて用意してきた答えを言うのではなく、その場で自分の思ったことを正直に言うことが大切です。ただそれは企業研究をするなと言う意味ではなく、ホームページを読み込んだり、他者との比較をした上で、自分が会社で何をしたいのか？を常に考えることはとても大事です。将来何がしたいかを明確にしましょう。

明るく元気で、気さくな方が多いように感じました。面接前の控え室でも、ぴりぴりすることはなく皆和やかでした。わたしはかなりあがり症でしたが、失敗を恐れずに自然体で臨み、笑顔を絶やさなかったことが良かったのかなと思います。また、入社したら何がやりたいかが明確だったのも良かったのかなと。

二次面接の後に作文を書く時間があり、それが重要だったように思います。入社したら何をやりたいかをイメージできていれば書けるような内容です。１つ１つの面接は、個人面接のため時間が短く、熱意までは見れないのですが、その分この作文で熱意や志望度を見ているように感じました。