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【デベロッパーの舞台裏を体験】【27卒】東京建物の夏インターン体験記(文系/夏インターンシップ)No.112344(慶應義塾大学/男性)(2026/7/9公開)
東京建物株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 東京建物のレポート
公開日:2026年7月9日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年8月 下旬
- コース
-
- 夏インターンシップ
- 職種名
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの形式
Webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)
ESを書くときに注意したこと
デベロッパーに求められる要素「関係構築力」や「周囲を巻き込む力」を自分の強みとして書いた。続きを読む(全45文字)
ES対策で行ったこと
東京建物の説明会やHPを拝見し、どのような企業風土があり、どんな人材を求めているのかをチェックした。続きを読む(全50文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2025年07月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
他社の選考を重ねる過程で実践経験を積んだ。続きを読む(全21文字)
WEBテストの内容・科目
一般的な玉手箱続きを読む(全7文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語32問(15分)、非言語29問(15分)、性格15分続きを読む(全28文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年07月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生7 面接官1
- 1グループの人数
- 7人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
URLからzoomに入室→GDを実施続きを読む(全18文字)
テーマ
社外秘のため公表できないが、抽象的なお題で、デベロッパー業界と将来の展望を 接続させるようなテーマであった。
進め方・雰囲気・気をつけたこと
デベロッパー業界のGDはとにかく協調性が大切だと感じていたので、周囲の意見に同調し、自分の意見だけになりすぎないことを意識した。続きを読む(全64文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
協調性を意識しているかどうか、論理的思考力があるかどうか続きを読む(全28文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年08月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
URLから入室し、面接を実施→退室続きを読む(全17文字)
面接の流れ
-
自己紹介(1分)
-
就活の軸(1分)
-
なぜこの業界なのか(3分)
-
志望動機(3分)
-
学生時代に力を入れたこと(10分)
-
〇〇〇〇(アルバイト)について(5分)
-
大切にしている価値観(3分)
-
どんなキャプテンだった?(3分)
面接の雰囲気
面接官が「緊張しなくて良い」とおっしゃってくれて、面接も会話ベースでテンポよく進んだので、緊張感はあまりなかった。続きを読む(全57文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
これまでの自分の人生や大切にしてきた価値観、チーム内での役割をわかりやすく言語化し、デベロッパー業界との繋がりを論理的に伝えることを意識した。続きを読む(全71文字)
最終面接で聞かれた質問と回答
大切にしていることは何か
サッカーでもアルバイトでも、共通して大切にしているのは、謙虚さと自信のバランス感覚です。特に、どの人にも同じバランスではなく、関わる関係者によって両者の割...続きを読む(全158文字)
どんなキャプテンだった?(意識していたこと等々)
幼少期は、誰よりもチームの勝利を願う人間だったのかなと思います。それが練習態度だけでなく、準備片付けや自主練習などピッチ外にも表れていたのかなと感じていま...続きを読む(全288文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
ガクチカでも、価値観でも、デベロッパー業界と通じる部分があって良かったとFBいただいた。続きを読む(全44文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 東大早慶旧帝が8割、院生3割、地方大学やMARCHの人もちらほらいたと記憶している。
- 参加学生の特徴
- デベロッパー業界を志望している学生が多かったと記憶している。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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A.
もともと当初からデベロッパー業界に興味があり、志望しておりました。
ヒューリックはデベロッパー業界の中でもプレゼンスが高く、非常に大きな会社だと思っておりますので、その中の1つの候補として応募いたしました。続きを読む(全106文字)
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- A. 元々総合デベロッパーやマンションデベロッパーに興味があり、マンションデベロッパーのトップである当企業に興味を持った。特に、当企業の「経年優化」という考えに共感し、実際にインターンのワークを通してや、社員の方の話を通してその考え方を学びたいと考えた。続きを読む(全124文字)
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東京建物の 会社情報
| 会社名 | 東京建物株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウタテモノ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 924億5100万円 |
| 従業員数 | 5,187人 |
| 売上高 | 4745億8600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小澤 克人 |
| 本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 1185万円 |
| 電話番号 | 03-3274-0111 |
| URL | https://www.tatemono.com/ |
| 採用URL | https://recruit.tatemono.com/recruit/shinsotsu/?iad2=tatemono |
