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【オンラインツールに慣れぬ方へ】【22卒】JR東日本ビルディングの総合職の2次面接詳細 体験記No.12703(立教大学/女性)(2021/5/25公開)

2022卒の立教大学の先輩がJR東日本ビルディング総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒株式会社JR東日本ビルディングのレポート

公開日:2021年5月25日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 総合職

投稿者

選考フロー

  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. インターン
  4. 1次面接
  5. 2次面接

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

1次選考はオンライン、2次選考は対面とオンラインを選べました。

2次面接 落選

実施時期
2021年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン(対面も選べた)

形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
管理職2名
逆質問
あり

通知方法
連絡なし
通知期間
連絡なし

会場到着から選考終了までの流れ

zoomのURLが送られてきて、そこから当日参加

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

年次のいった方でオンラインツールにはあまり慣れていない印象であったので、聞こえやすくわかりやすいような話し方を心掛けた。

面接の雰囲気

1次面接と比べると厳かな雰囲気であったが、1次面接と同様笑顔になってくださる瞬間も多々あり、2次面接にしては明るい雰囲気だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

苦手なことは何ですか。

計画性のある行動をとることが苦手です。自身の楽観的な性格と「何とかなるだろう」という考えのせいで計画的な行動をとることが苦手です。その結果、これまで大きな失敗をしたことはありませんが、ゼミナールでは発表準備が遅く、チームメンバーを不安に思わせてしまったり、部活動では試合に照準を合わせたコンディショニングができず、思うような結果が出せなかったりと後悔することが多くありまし た。現在は、成功というゴールから逆算していつ何をすべきなのかをしっかりと考えて、その計画に沿った行動がとることができるようにし、優先順位や現状、周囲への影響を考え、場当たり的な行動にならないよう心掛けています。また、料理を趣味にし、趣味からも苦手を克服することができるようにしています。

不動産管理事業を志望する理由を教えてください。

自身の強みを1番発揮することができると考えるからです。私はこれまで部活動やアルバイト、ゼミナール活動、ボランティア活動、日々の勉学などさまざまな場面でも努力を惜しまないように行動してきました。不動産管理事業にはさまざまな業務があり、1つ1つの業務をこなすのには、丁寧に基礎から学び、試行錯誤を繰り返しながら実践していくことが重要だと考えております。また、私は「人々に喜びや感動を味わってほしい」という想いがあります。そのため、貴社でなら、ビルを利用する多種多様な人々がいるため、1人1人と寄り添うことができます。それdけでなく、潜在的ニーズまでをくみ取り、自身の想いを1番カタチにすることができる仕事であり、やりがいを感じると思うからです。

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JR東日本ビルディングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JR東日本ビルディング
フリガナ ジェイアールヒガシニホンビルディング
設立日 2005年7月
資本金 4億8000万円
従業員数 172人
売上高 791億5000万円
決算月 3月
代表者 石川明彦
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目33番8号
電話番号 03-5363-3100
URL http://www.jebl.co.jp

JR東日本ビルディングの 選考対策

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