富士通のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全992件） 12ページ目

【良い点】
休みは比較的自由に多く取れる。(取らない人は全然取ろうとしないが。。)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日数が連続して長くなるこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
部署にもよるが完全テレワーク・フレックス勤務が基本なので自分のペースで働ける。業務量も自分が配属された部署ではそれほど多くなく、暇な時期は特に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
担当システムの稼働やトラブルなどで、土日や夜間の対応がたまにある。事前にわかっているものもあるが、連休に稼働があると連休が潰れる。かと言って代...続きを読む(全162文字)

【良い点】
仕事のプレッシャーや責任は大きいが、新しいことにチャレンジでき、自らの成長やスキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署にもよりますが、今いる部署は、休みを取ると言えばすぐに休めます。
産休育休も取りやすいです。
最近はほぼ完全にリモートワークになったので、...続きを読む(全198文字)

【良い点】
全面テレワークのためワークライフバランスが非常に良い。
また、ほぼ全社員がフレックス制度のため、通院や介護、育児のために年休を取らなくてもよく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
完全テレワークになったことに加え、働く場所を問わないことになっています。これは単身赴任をなくすことにもつながり、2020年度から単身赴任者を戻...続きを読む(全160文字)

【良い点】
元々有給消化率は低かったですが、最近は積極的に消化率を高める施策・指示がなされています。残業も厳しく管理され、超過の責任は上司の幹部社員の責と...続きを読む(全169文字)

【良い点】
部署によるが、体育会系の昭和気質。
飲み会は毎日。スパコンで株価上昇中
【気になること・改善したほうがいい点】
システム会社だが、エクセル管理...続きを読む(全224文字)

【良い点】
仕事とプライベートは両立しやすかったです。休みの日に仕事があることはほとんどなかったです。有給もとりやすかったのでよかったです。周りの人たちも...続きを読む(全187文字)

【良い点】
忙しい部門は、深夜26時くらいまで働いて、そこから飲みに行くような、メチャクチャな働き方をしていたようです
私の所属した流通営業向けの部門は残...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ここ数年コロナの影響により、テレワークの導入等が進み、自宅での在宅勤務が基本となっている。そのため、自身でのペースに合わせて勤務することが出来...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給は取りたいときに取らせてもらえる。会社として配慮してくれていたように思う。人によっては毎年まる一週間休みにしていたりしたので、その点ではぬ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
テレワークが徹底している。通勤時間が無くなったため、自分の時間が増えた。残業時間も厳しく管理されているため、40時間を超えることは無くなった。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事がらスキルアップの機会には事欠かない。フィールドSEだったが若くても容赦なく顧客の前に出され常駐で仕事をこなす機会が与えられ、社会人として...続きを読む(全248文字)

【良い点】
職種にもよりますが、工夫次第でバランスはとれます。若い人の方がバランスをとるのは上手です。ただし現場のSEと現場に出ない人たちとのギャップや上...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休暇は普通に取得できる。上司にもよると思うが、仲間感があり、自分的にはいい雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署にもよるが有給は理由なくとれる。
残業も４０時間超えないように厳しく管理されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コロナウイルスによるパンデミックが始まってから、テレワーク勤務が一気に加速して、通勤することがなくなりました。通勤費（定期券の購入）も廃止され...続きを読む(全218文字)

【良い点】
参画するプロジェクトや上司次第だとは思うが、基本的にフォローは期待できず自分の裁量次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には余...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ほとんどテレワークに移行しており、時間の融通はききやすくなっている。基本的に自由に働ける。人によっては1年出社しなかった人もいる。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
働き方改革のおかげで残業が少なくなった。過剰な残業は上司への連絡が必要となり、そもそも過剰な残業は命令されなくなっている。その代わりにマネージ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ホワイトだと思います。部署によりますが営業の若手で嫌々めちゃくちゃ残業したり休日出勤する人は見かけません。
とくにテレワークを強力に推進してい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分が希望すれば休めるが、給料は減る。
若手社員は残業代が大きいので、年休消化すると来月の生活がきつい。
3年目ぐらいから給料が増えるが、1人...続きを読む(全273文字)

【良い点】
かなり部署によって違うと思われるが、私がいた部署では基本的に休みづらいとは感じなかった。トップが一応ワークライフバランスについては推進している...続きを読む(全266文字)