この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークが推奨されており、自分の裁量で好きな場所で働くことができるので、私生活の予定を調整しやすい。
また、年休も取りやすく、私生活を大事に...続きを読む(全186文字)
富士通株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
テレワークが推奨されており、自分の裁量で好きな場所で働くことができるので、私生活の予定を調整しやすい。
また、年休も取りやすく、私生活を大事に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員としても、有給休暇は年間20日が支給されています。そして消化率は100%にならないわけではないです。配属部署によって違うかもしれません...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署や時期によるとは思うが、自分はほぼ毎日定時で上がれているし、有給も取りやすい。産休・育休を取っている社員も多い。
残業時間の制限を設けてい...続きを読む(全193文字)
【本・サイトで調べた】富士通のワークライフバランスは他の同業種と同じ程度である。プログラマーの話によると、フレックス勤務の制度が整っていたり、有給休暇を取...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制が厳しくなり現在は大分改善されたと思う。昔はから残業で死ぬほど働いていました。今となって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
1年目からフレックス勤務が可能。業務がよっぽど切羽詰まってない限り、遅い時間に働くことも、早い時間に退勤することも可能なので、私用に合わせて働...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日休暇はカレンダーどおりとれているが、長期休暇はとりづらいため、旅行好きな人など、プライベートを存分に楽しみたい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
大きな会社でありかつ、大きな職場であるため部署によりけりだとは思いますが、私の所属していた部署ではほぼ完全テレワーク環境になっており、大変働き...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
完全テレワークとなっていること。本当にフルテレワークで業務しており、まったく出社する必要はない。最近出社したのはワクチン接種くらいで、それ以外...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
テレワークが基本推奨されているので少しは働きやすくなったと思う。
休みは自分で仕事を調整できればとりやすい雰囲気。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
個人の裁量次第で、年次休暇は取得できやすくなってきています。
男性においても育児等で休暇が取得できますが、部署やバリバリ働いてくれるイメージの...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最近は時勢のこともあり、残業規制がありできなくなってきているととは思いますが、昔は深夜残業や休日出社もさせてもらえる環境でした。とにかく業種的...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
一部の部門を除き、完全テレワークです。通勤時間の節約にはなっていますので、子供の送迎などがある方にとっては働きやすい環境となります。
有給所得...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給がとりやすい。
完全なフレックスではないが、朝から出社し午後に退勤も可能。
残業時間にはうるさく、一般社員は月40時間を絶対に超えさせない...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは比較的に取りやすい風土があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していた当時は(10年以上前)、案件にもよる可能...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
以前は、終電が定時という感じの職場が多かったが、現在は、かなりリモートワークが進んでいる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自宅テレワーク、第三者会社のスポットテレワークは積極的に活用する制度がある。また、月に一定額のテレワーク手当があり、これは助かる。福利厚生の1...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大型連休はちゃんと休める。プロジェクトが炎上していなければ、年休も自由に取れる。休暇理由も特に聞かれることはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフシフト施策により、テレワークが積極的に推進されるようになってきています。子育てしているママさん社員の働きやすさが向上しています。ま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日出勤もなく残業も厳しく管理されている。基本的に40時間以上の残業を避けるように指導されているため、長時間労働にはなりにくい。有給もほぼ10...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
何事も上司と相談の上、希望に近い働き方ができる。将来的に管理職になりたいが、今は子供が小さいので、家庭を第一としたいという考えを尊重してくれた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大きい会社ですから、福利厚生なども充実していて働きやすい会社です。ただ、大きすぎて、会社に貢献しているという実感がありません。また、働きやすさ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ワークライフシフトを掲げているので多くの部署ではテレワークが普及しているようです。残業代はシステム管理なので、しっかり支払われます。一部の人は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休暇制度はしっかりしていました。残業も20年以上前から1分単位で支給されてありました。仕事の内容によっては夜から外部事務所で打ち合わせが発生す...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私が務めていた頃は内勤の方は20時にはほぼほぼ会社にいませんでした。営業は、提案前だと12時頃になっても事務所にいる方が多かったです。
徹夜し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内研修は充実しており、自己学習する環境も整っている。そのため、成長したい人はこのような制度を積極的に活用し、技術力等を高めていくことが可能。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内ポスティング制度があり、退職はハードルが高いが、社内でポジションを移動することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の優良...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
近年全体的に給与が上昇している。昔のような年功序列から実力主義になりつつあり、実力があれば若手でも高い給与をいただける。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一人では絶対にできない規模の仕事が沢山あります。
また、社会で誰もが知っているような業種や仕事に携われるためやりがいは感じられます。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の通知をしてから半年間の引継ぎを求められました。労働基準法上は2週間なので強行的にやめることはできますが、人間...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修がありますが、全てプライベート時間で実施する必要があります。(若手の内は業務の一環として業務内で実...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価制度は半年毎の成果できまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は人が評価するので公平性にハテナを感じたことは何度かあります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
富士通での仕事は、最先端技術を活用し、社会や企業の課題解決に寄与できる点が大きなやりがいです。多様なプロジェクトに携わり、グローバルな視点でイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性のキャリア開発にも積極的に取り組んでおり、育児休暇や時短勤務の制度が整っています。女性が働きやすい環境が整備されており、実際に多くの女性が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
健康保険、厚生年金、企業年金、育児休暇制度などが利用できます。社内には社員食堂や保養所もあり、働く環境が整っています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
交代制の正社員に関してはワークライフバランスでの不満はそれほどない。休日出勤はほぼ0で、残業に関しても勤務終了時間ギリギリに余程とんでもないへ...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
近年は働き方改革の影響もあり、残業時間が削減されてきた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の業界のSEは夜中まで働いてい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
4勤2休なので休日数自体は多いです。平日休みになることもあるので、人によっては良いかも。
また夜勤シフトだと昼に都合がつくので、人によっては良...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすい。場所によっては連絡しなくても察してくれるところもあるらしい。
自分のところは言えばいつでもOK.
ただし、役職が上がる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
完全にオンオフで分けられる。
平日もほぼ定時で帰れるため、充実したプライベートの時間を過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
非正規雇用は特に残業もなく働ける環境。逆に残業が発生しそうになると声をかけられる為、定時で上れる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは取りやすい環境です。また、有給消化のノルマもあり、積極的に休みを取るように促されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
制度としては整えられています。社内外の調整が完璧にできる方ですとバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給申請が通りやすい。急用でも受理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会も多いわけではないので、プライベートを優先しやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい。消化率も高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サマータイムという制度があり、夏場は出社時間が8:00...続きを読む(全193文字)
会社名 | 富士通株式会社 |
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フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 878万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
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