就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社日立ハイテクのロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

株式会社日立ハイテク 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ハイテクの評判・口コミ一覧(全615件) 20ページ目

株式会社日立ハイテクの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日立ハイテクの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

日立ハイテクの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

日立ハイテクの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 615

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は部門にもよるが、営業・財務等は深夜までになることも多く、残業代は規定内はつくが、ほとんどが上司の裁量により調整される。本社の場合、社宅はほとんど...続きを読む(全158文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手向けの海外研修制度など積極的なスキルアップのための仕組みが存在しました。内容としては語学研修に並行して業務も課せられており、研修終了後帰国時の業務も見...続きを読む(全159文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほか人のコメントを読みましたが、本当にそう思っているかは疑わしいです。
まず、日立の天下り天国です。物を販売したことのない、商社マンでない人間が役員をや...続きを読む(全724文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の待遇は、対外的にはいいようにいっていますが、あくまでも法律範囲内までです。
おかげで、育児休暇に加えて、育児のための時短勤務も認めていますが、部内...続きを読む(全373文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いうちに転勤になると損です。役員や本部長は東京のことしか知らないので、東京在勤の連中はいい評価ですが、支店のことは無視です。だからいやになりました。
...続きを読む(全189文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経理知識・貿易のワークフロー・輸出入審査の手続き・与信管理など多種多様な業務に関連した知識を、若手・他部署からの転属者が集まる勉強会や、職場単位のミーティ...続きを読む(全173文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループであるため、福利厚生は厚く、メリットは大きいと思う。
住宅手当、家族扶養手当も支給される。出張手当もあり、長期海外出張の
場合は稼げると思...続きを読む(全158文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に決めた理由は、海外比率が非常に高く、また親会社が日立製作所という事で安定性を感じた。実際に入社してみると、配属された部署により海外案件が多...続きを読む(全160文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は住宅補助はありません。社宅が準備されているので、問題ないと思います。
新入社員の頃には独身寮に入寮する事が出来ます。家賃も2万円程度と非常に安価で...続きを読む(全163文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇制度についてはその取得に際し大きな問題は見受けられず。労働時間についても時差のある海外とのやり取りが必要な部署を除いて比較的早く帰宅でき、また休日出...続きを読む(全214文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・事業の方向性がこれまでの独立性の強い商社機能としてのものから、日立製作所の一グループ会社として、あくまで日立製作所への寄与を大前提としたものに切り替わっ...続きを読む(全228文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商事部門と自社部門が融合した会社であり、部門ごとに状況は違うと思いますが、以下と感じます。
自社部門・・・2003年以降、半導体関連を始めとして、工場買...続きを読む(全177文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状の女性管理職の人数は少ない。5パーセントにも満たないと思う。しかし、日立グループ全体が女性管理職登用を積極的に推し進めており、その影響で最近は女性管理...続きを読む(全168文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ガバナンス体制は事業部制が導入されており、事業部での業績を改善させるために一体感を持って常日頃から改善をもくろんでいる。その為、業績改善提案、例えば業績会...続きを読む(全168文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇を取りやすい
休日が多い
女性社員は多く、派閥等がないためにオープンな社風である
あまりがっついた感じの社員が少なく、悪く言うとおとなしめ。...続きを読む(全162文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・夏休みは7月から9月ごろにかけて、各自で設定できる。お盆時を外して安価に旅行ができるなど、メリットはあった。
・福利厚生面は日立製作所に近いレベル。
...続きを読む(全160文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・海外事業所が世界各国に点在しているため、W/Wスケールで面白い製品の世界展開可能性を比較的容易くその可能性を探ることができた。
・各担当に任せられてい...続きを読む(全191文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性については疑問符がつく。新しい成長エンジンを模索しているが、なかなか実用化に結び付けられていない。そもそも自社の研究施設が無いため、自力での開...続きを読む(全163文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は同業他社に比較するとまずまずと言ったレベル。○瀬産業等の方が給料は良い。福利厚生も一般的な上場企業と同レベル。昇給昇進に関しても日立色が強いため、年...続きを読む(全156文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に、魅力を感じた点はグローバルに活躍できる企業であり、高い技術力によって社会貢献できる点です。入社後も、海外に行けるチャンスは多く、ギャップ...続きを読む(全152文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年06月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与や賞与に関しては、日立グループの中でも高い方ではないでしょうか。賞与前に個人面談があり、個人評価がA~Eに分かれており金額がかわる。定期昇給も同じ様に...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイテクグループ全体での利益は黒字でも個々の事業所ではかなりの赤字の所もある。
日立は全国にあるので赤字の事業所の人は応援という形で何年か行かされる。
...続きを読む(全168文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は高いですよ残業もとりあえず今のところはつけても平気ですけど今後どうなるかはふめいです。会社は傾きかけてるけど今後の装置の売れ行きに左右されるので今後...続きを読む(全152文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループの研修が受けられるため、研修・教育環境は非常に充実しています。教育には特に力を入れているため、各分野のさまざまなスキルを身に付けられます。毎期...続きを読む(全166文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっても異なりますが、遅くまで会社に残っているのが美徳という風潮があります。会社で決められた休日以外にも年休をとる機会はありますが、忙しくてとる余裕...続きを読む(全174文字)

615件中476〜500件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立ハイテクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ハイテク
フリガナ ヒタチハイテク
設立日 1947年4月
資本金 79億3900万円
従業員数 4,916人
売上高 4622億3000万円
決算月 3月
代表者 飯泉孝
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 834万円
電話番号 03-3504-7111
URL https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/
NOKIZAL ID: 1130559

日立ハイテクの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。