【22卒】大日精化工業の事務職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.11869（九州大学/女性）（2021/4/21公開）

会社説明会

専用のURLより、会社説明のみの動画を視聴

Webにて何度でも視聴可能であったので、面接前に何度か見返しました。事業内容について分かりやすくまとめてあり、企業への理解が深まりました。

動画の視聴が必須でした。

趣味/特技/自己PR/学生時代の取り組み/資格/力を入れた学業

ナビサイトのOpenESで提出

Webで入力

結論を先に述べることと、論理的な文章の構成を意識していました。

他にもあらゆる企業のエントリーシートを書き、文章の書き直しを繰り返すことで、より良い文章へと変わっていったと感じています。

なし

オンライン

企業に対する理解度の高さと、回答の簡潔さにおいて評価されたと感じました。求める人物像や企業理念、事業内容などについてしっかりと把握しておくべきだと思います。

学生側の話をしっかりと興味を持って聞いてくれる姿勢を感じました。逆質問に対しても丁寧な回答をもらうことができた。

なし

なし

あなたの就職活動の軸を教えてください。

私の就職活動の軸は三つあります。
一つ目は、ものづくりを通して社会の基盤を支えたいという事です。さまざまな最終製品のもととなる素材や材料を創造し、幅広くものづくりに関わることで、未来の「当たり前」を支えていきたいと考えています。
そして二つ目は、お客様本位の考えを持っているという事です。顧客視点でのものづくりにこだわりを持ち、日々変化するニーズをとらえた、より付加価値の高い製品の提供に携わりたいと考えています。
最後に三つ目は、少数精鋭であるという事です。一人ひとりの業務範囲が広く、若手のうちから成長できる環境で、自分自身の能力を高めていきたいと考えています。またスピード感を持った事業の推進にも取り組んでいきたいです。

入社後はどのような仕事に取り組みたいですか？

私はこれまでの経験から、周囲のサポートをすることや改善活動を継続することに対してやりがいを感じてきました。なので、会社全体を支え、ものづくりの基盤を支えている管理系職種に興味があります。社内のさまざまな人の役に立つことができ、またあらゆる業務に対して日々改善を続けることで、ものづくりの基盤を支えていきたいと考えています。
その中でも、情報やシステムの分野に興味があるので、情報システム管理において、メンテナンスやフォローをすることや、社内のさまざまなシステムを活用するほかの人事などの部署において、理系としてのバックグラウンドを活かした新しいアプローチで、業務改善など会社全体に貢献していきたいと考えています。

オンライン

羅列形式での回答の際には、ひとつひとつの回答を簡潔にまとめ、聞き手が分かりやすいように答えることを意識していました。

長々と話されることをあまり好まないような印象を受けました。なのでできるだけ簡潔に回答を行うことを意識していました。

なし

なし

あなたの短所と長所を教えてください。

私の長所は、計画性があるところです。
勉強に取り組む際には、最終的な目標から逆算してやるべきことを考え、自分で作った「やることリスト」に、優先順位の高いものから順に書いていき、それをひとつずつこなしていく、という習慣があります。この「やることリスト」には、日常生活の内容も含んでおり、日々の習慣として身に付いています。この計画性のおかげで、期日のあるものに遅れたことはなく、社会人になってからもこの計画性を大切に、業務に貢献していきたいと考えております。
次に短所は、心配性なところです。
事前準備に時間がかかるなど、慎重になりすぎて行動が遅れることがあるので、この短所に気づいてからは、効率性とスピード感を心がけて行動しています。

この会社が関わっている製品や知っていることを全て教えてください。

海外売上比率50%の達成を目標に海外展開に力を入れている。
オープンイノベーションや新規事業の創出に積極的である。
３つのコア技術を有しており、あらゆる事業領域へとその可能性を展開している。
分散・加工技術を、着色だけでなく機能付加に応用することで、機能性付与材料の製造や開発において成長し続けている。
IT・エレクトロニクス分野やエネルギー分野、パーソナルケア分野などの新規事業の展開にも力を入れている。
顔料の製造や販売を行っており、着色用とだけでなく、顔料の機能に着目した製品開発も進めている。
何事にも興味を持って取り組める人や、自ら考え自ら行動できる人、また色々な方向に興味を持ち続ける人を、求めている。