【説得力の差、内定の秘訣】【20卒】イオンフィナンシャルサービスの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.6614（東京理科大学/男性）（2019/6/26公開）

特に就活をやめろなどの指示はなかったが、週に一回は連絡して現状報告を行うよう言われた。質問があればweb面談で聞くことができる。

どこの企業も同じだと思うが、やはりやりたい業務やキャリアプランをはっきりさせた上でそれがその企業でないとできないということを示すことができるかが大事だと思う。情報を得られる機会は多いのでそこでしっかりと聞きたいことを聞くことでそれらを明確化できると思う。店舗等に足を運ぶこともいいかもしれない。あとは嘘はつかないこと、そうすれば面接で突っ込まれた時に回答を用意していなくてもその場でしっかりと考えて答えれば矛盾等も起こらない。

やりたい業務やキャリアプランをはっきりさせた上でそれがその企業でないとできないということを示すことができた、その中で自身の経験等もしっかりとそれに連なるように話すことができたと思う。内定出る出ないの差は説得力だと思う。

どこの企業にもある、選考じゃないので肩の力を抜いてはここでもあるが他社同様気を抜かないように。一方でその様な枕詞がつく際には、多少のミスであれば許される感じがあるのであまり気負いすぎなくてもいいかもしれない。

現状は特に何もありません。週一の報告のみです。