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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電気(NEC)のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全707件) 29ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電気(NEC)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.9
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.3

日本電気(NEC)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本電気(NEC)の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 707

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2011年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
34年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業をさせない職場雰囲気があり、残業時間を減らす為にフレックスタイム制度が設けられ、一ヶ月単位で残業時間を減らそうという空気がありました。
フレックスタ...続きを読む(全151文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的に休暇をとりやすい。有休は、年間20日程度で40日ぐらいまで貯金できるが、それ以上は自動的に捨てられる。買い取り制度はないので、使わないと損だが捨て...続きを読む(全152文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業部やPJごとに異なるが、自分の身近なところでは
大方プライベートの要件を上司に伝えることで休みを取ることは問題なくできていると感じる。
また、残業...続きを読む(全179文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2011年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
44年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

充実。稀に徹夜仕事はあるものの盆暮れ正月土日祝日休み。病気療養で3年休んだ先輩もいた。それを見て自分もよく仮病で欠勤したがお咎めなしだった。ただし他のベン...続きを読む(全178文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研究に関しては、自分のペースである程度進めることができる。なので、残業時間が極端に多くなったり、休出になることはほとんどない。また、育児休暇は問題なく取れ...続きを読む(全150文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇については問題なく取得できる雰囲気がある。また、経費削減の一環として残業を減らすことを奨励しているため、ワークライフバランスについては確保されている。...続きを読む(全207文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・SI部門はとんでもなく忙しい
・しかし、毎週水曜日は定時間日に、給料日はスーパー定時間日に指定されている。業務上の都合をつけ定時に退社することが推奨さ...続きを読む(全236文字)

707件中701〜707件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本電気(NEC)の 他のカテゴリの口コミ

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

やはり若手の裁量権は低く、若手の内はやりがいというよりかはついていくことが多い。続きを読む(全40文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

一般的な業界水準と比較しても高めであり、年功序列制度があるため長めに勤めることで安定した生活を送れる続きを読む(全50文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

グローバルな人材育成を推奨しており成長機会も多数ある続きを読む(全26文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

年功序列なところはまだあるが、若手社員に対しても新しい評価制度が導入されるなど柔軟化している。続きを読む(全47文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

育児休業制度や介護休業制度など、しっかり整っている。続きを読む(全26文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT大手ということもあり安定性は高い。また防衛や航空宇宙領域の開発も行なっているため、会社としての安定性は高い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

最先端のICT技術で社会インフラに貢献するプロジェクトに携われる。続きを読む(全33文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

5GやAI技術に強みを持ち、国内外での需要拡大が期待されている。続きを読む(全32文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイムや在宅勤務制度が整備され、柔軟な働き方ができる。説明会の際も社員の方は自宅から行っていた。続きを読む(全53文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外研修や語学支援などのキャリア開発機会が用意されている。さらに多国籍の人との交流もあり、英語に力を入れている。続きを読む(全56文字)

メーカー(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

電成興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
帰ろうと思えば定時で帰れる
売り物が決まっているので使われ方も決まっている 工事店に知識がないだけなので売りっぱなしで基本終わる
【気になるこ...続きを読む(全114文字)

日本ケンブリッジフィルター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
29年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
時代背景もあるだろが、正直言って本内容を気づかせてくれるような環境は全くなかったは全くなかった。続きを読む(全77文字)

株式会社エフビーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に有給は取りやすい環境があり、ワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって休日出勤があったり...続きを読む(全95文字)

日立Astemo株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給奨励日など消化するタイミングは多くあり、積極的に消化を推奨しているように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって...続きを読む(全114文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によって全くワークライフバランスが異なり、ホワイトに働けている人はかなりホワイトである。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やその...続きを読む(全101文字)

コーニングジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は部署によりますが基本的にはなくても大丈夫だと思います。
有給も取りやすい環境にあります。
あと病気などで休みたい場合は傷病休暇があるので...続きを読む(全91文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、平日にプライベートの時間を取ることは難しい。管理職は土日も働いているなど、労働時間は長いように思え...続きを読む(全123文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制により、柔軟な働き方が可能です。これにより、家庭や趣味の時間を確保しやすくなり、仕事とプライベートの両立がしやすい環境が整っ...続きを読む(全138文字)

株式会社光波の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
営業アシスタント
主任クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤は、上司により変わりそうな状態でした。
ま...続きを読む(全96文字)

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは事前に申告すれば取れる状況だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ほとんどの場所でシフト制かつ少人数でまわすところが多い...続きを読む(全129文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本電気(NEC)の 会社情報

基本データ
会社名 日本電気株式会社(NEC)
フリガナ ニッポンデンキ
設立日 1899年7月
資本金 3972億円
従業員数 105,246人
売上高 3兆4772億6200万円
決算月 3月
代表者 森田隆之
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号
平均年齢 43.3歳
平均給与 880万円
電話番号 03-3454-1111
URL https://jpn.nec.com/
採用URL https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html
NOKIZAL ID: 1130231

日本電気(NEC)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。