日本電気（NEC）のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全633件） 3ページ目

【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休みが少ない。
休み関係なく工事行程をかえてくる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
残業はほとんどない。
上司によって帰りづらい現場もあるようだが、帰りたいと思っている人のが多いので帰ると伝えてしまえば問題ない。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
テレワークがかなり普及しているのでワークライフバランスはとりやすい。また事前に連絡を入れていれば理由はなんであれ休暇取得は可能。
【気になるこ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
休日が多いので趣味へたくさん時間が割ける
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多い続きを読む(全53文字)

所属部門による。
特にエンタプライズ系はいわゆる激務になりがち。お客様、社内からの無理難題にこたえるため、遅くまで残業しているというイメージ。
また土日含...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、基本的には月残業時間20時間以内でプライベートの時間を確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の流...続きを読む(全179文字)

フレックスが導入されてからとても働きやすくなった。2020年からは基本在宅勤務ベースとなった。続きを読む(全47文字)

在宅勤務などは可能になってきているが、仕事力が多く残業せざるを得ないケースも多くなっている。また、有給消化は可能だが、仕事量が多いため物理的にとるのが難し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
8:30から22時まで毎日働いてる先輩がいる続きを読む(全57文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的に取りやすかったのではないかと考えております。例えば、有給休暇を例に取りますと、場合によっては直前の申請であっても...続きを読む(全173文字)

【良い点】
概ね定時+30分以内に終わることが多く、月1で有給も取れる。稀に21時までかかる時があるが常ではないため許容範囲。
テレワークが使える部署では...続きを読む(全105文字)

【良い点】
土日は休めることは休めるが。。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が偏っているため、土日にも実質仕事をしている人は多い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休日出勤は行わないので、土日はゆっくりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、平日は仕事に偏った生活になる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取れていると感じる。部門としてはやはりフロントに立つ営業部門であればお客様に応じて不規則な働き方になることもある模様だが...続きを読む(全483文字)

【良い点】
コアタイムのフルフレックス、テレワーク(一部不可)の為、ある程度自分でバランスをとりながら働くことができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始などの長期休暇の仕組みがしっかりしています。１～２週間ほどの連続した休暇が取れます。休みをしっかりとりたい方...続きを読む(全201文字)

【良い点】
仕事とプライベートは両立可能で、忙しくても残業制限などでうまくコントロールができている職場がほとんどだと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
有給が取りやすい部署であれば、直近の日付でも申請がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク環境が整備されている部署、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
業務内容にもよりますが、休日はきっちり取れました。コロナ禍の時期でしたので、平日はリモートワーク中心でした。リモート環境は業務に支障はなく問題...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スーパーフレックスという制度になってから働く時間は7時から22時の間で自分で自由に設定できるようになりました
中抜けして用事をするなども自分の...続きを読む(全269文字)

【良い点】
新入社員は基本そこまで残業させなくて、当時は8:30-17:15働いて、定時になったらすぐ帰ってって言われてた。
また、定時退社日も設定されて...続きを読む(全172文字)