【22卒】コーソルの総合職のグループディスカッション詳細 体験記No.14558（奈良女子大学/女性）（2021/6/15公開）
2022卒の奈良女子大学の先輩がコーソル総合職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒株式会社コーソルのレポート
公開日：2021年6月15日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 奈良女子大学
- インターン
- 内定先
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考はオンラインでした。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年02月 上旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生5 面接官2
- 時間
- 150分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
選考開始五分前にURLから入室しました。選考後、すぐに退出しました。
グループディスカッションの流れ
仕事説明の動画を視聴→グループディスカッションの説明、テーマを発表→グループで話し合い→発表→フィードバック
雰囲気
威圧感は全くないですが、学生は皆緊張していました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
製品の故障理由を明らかにせよ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
周囲をみながらやるべきことをできているかを評価されていたように感じます。（議論の修正、まとめ、話せていない人への配慮）
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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25卒 | 非公開 | 非公開
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コーソルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コーソル |
|---|---|
| フリガナ | コーソル |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 153人 ※2023年6月現在 |
| 売上高 | 14億5485万円 ※2022年12月期実績 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金山俊明 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目7番地4 |
| 平均年齢 | 34.7歳 |
| 電話番号 | 03-3264-8800 |
| URL | https://cosol.jp/ |
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