就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
KPMGコンサルティング株式会社のロゴ写真

KPMGコンサルティング株式会社

【価値共創の光栄】【24卒】KPMGコンサルティングのコンサルタント職の本選考体験記 No.60108(非公開/非公開)(2023/8/28公開)

KPMGコンサルティング株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2024卒KPMGコンサルティング株式会社のレポート

公開日:2023年8月28日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 5次選考
職種名
  • コンサルタント職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
  • ジェーシービー(JCB)
入社予定
  • ジェーシービー(JCB)

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から最後までオンラインでした。

企業研究

big4として並べられる他ファームとの違いを主に注力して調べました。そういった情報を調べるのはインターネットの就活サイトなどでもかなり十分だと感じました。しかしそれだけではもちろん足りないのでKPMGの会社説明会に出ることは必須でした。かなりぶっちゃけて話してくれるので自分の理解につながるのはもちろん、ESにも書きやすいかつ理解を示すことにつながり、志望度のアピールが可能です。コンサルティング自体については会社説明会でそこまで丁寧にしてくれないので自分で調べることが必須。

志望動機

私が御社を志望する理由は、御社の理念である売り上げだけを求めるのではなくクライアントの健全な発展への貢献と同時に、人を大切にするというところに共感を覚えたためです。もちろん自分の仕事で売り上げが増えたり、クライアントである会社が成長してそれを数値として知覚できたりするというのも魅力的ですが、ただそのためだけに働くというのは私の理想とは違うと考えます。クライアントがよりよく、企業としての価値を高め、それこそ一番健全に発展するための助力ができればそれこそ光栄なことで、魅力的なことだと考えました。また、そのための優秀なや企業内システムを確保しているという強みを持った御社で働くことができれば、御社の理念とも合致した私の理想を叶えることができると考えたため、御社への入社を強く志望します。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年04月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

コンサルティング業界を志望する理由をご記入ください。KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

KPMGに限らずコンサル会社は論理性をとにかく重視すると聞いたので、簡潔に、かつ論理的に書くよう努めました。

ES対策で行ったこと

志望度の高さ以上に最初から最後まで論理性を高く保つことを意識した。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2022年05月 中旬
実施場所
自宅
通知方法
電話
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

先輩からもらったWEBテストの参考書を繰り返し解いた。とにかくパターンを覚えることが重要だと感じた。

WEBテストの内容・科目

玉手箱:言語、計数、英語、パーソナリティ

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

一般的な玉手箱と同様。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

独自の選考 通過

実施時期
2022年06月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

選考形式

小論文

選考の具体的な内容

カーボンニュートラルに関する各社の取り組みであったり自分の私見を、kpmgのサイト資料を参考にしながら論じるもの。

独自の選考 通過

実施時期
2022年10月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

選考形式

オンラインケース面接

選考の具体的な内容

110分で、さまざまな問題に答える。KPMGが載せている資料を見ながら英語の問いに答えたりグラフを作ったり、最後には動画でのプレゼンを行う。

グループディスカッション 落選

実施時期
2022年11月 中旬
実施場所
オンライン

形式
学生5 面接官2
時間
60分
開始前のアイスブレイク
なし
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでMicrosoft Teamsで行われた。

グループディスカッションの流れ

最初の数分で概要説明が行われる。その後2グループに分かれ15分で第1案をまとめる。それを1分程度でもう一グループに発表する。お互いの発表を聞いた後グループを組みなおし、また15分で第2案を考え、もう一度発表する。

雰囲気

緊張した雰囲気だった

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

テーマ

KPMGがとある企業のサーキュラーエコノミー支援案件を依頼されたとして、どのようなコンサルティングをするのがより効果的か

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分が論理的に意見できているか、さらに他の参加者の誤った発言を修正して議論できているかというところも評価していると暗に言われた。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

KPMGコンサルティング株式会社の選考体験記

コンサル・シンクタンク (コンサルティング)の他の本選考体験記を見る

KPMGコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 KPMGコンサルティング株式会社
フリガナ ケーピーエムジーコンサルティング
資本金 6000万円
従業員数 1,514人
決算月 6月
代表者 宮原正弘
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号
URL https://kpmg.com/xx/en.html
採用URL https://recruit.kpmg-consulting.jp/job/newgraduates
NOKIZAL ID: 1141898

KPMGコンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。