- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 職場に5日間入り込むというのはほかの企業ではあまり体験することができないと考えたため。また、HPや説明会を見ているだけでは何をやっている会社なのか、よくわからなかったため。また、インターンシップに参加することで優遇があるという情報を得たため。続きを読む(全121文字)
【未来をカタドル、包装の挑戦】【24卒】東洋製罐グループホールディングスの冬インターン体験記(理系/Shapeoffutureワークショップ)No.41675(非公開/女性)(2023/8/2公開)
東洋製罐グループホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 東洋製罐グループホールディングスのレポート
公開日:2023年8月2日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年11月 下旬
- コース
-
- Shapeoffutureワークショップ
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- エフピコ
- 三栄源エフ・エフ・アイ
- 帝人フロンティア
- グンゼ
- オー・ジー
- 長瀬産業
- 蝶理
- 農中情報システム
- 独立行政法人国際協力機構(JICA)
- 丸紅ケミックス
- TOPPANホールディングス
- ソーダニッカ
- 東洋製罐グループホールディングス
- 三井物産ケミカル
- 稲畑産業
- コスモエネルギーホールディングス
- 内定先
-
- グンゼ
- レゾナック・ホールディングス
- 東洋製罐グループホールディングス
- 入社予定
-
- レゾナック・ホールディングス
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
選考フロー
応募 → グループディスカッション
応募 通過
- 実施時期
- 2022年08月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2022年08月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生30 面接官3
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 服装自由だが、ほとんどの人がスーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのためなし続きを読む(全10文字)
テーマ
東洋製罐グループのビジネスモデルを考える
進め方・雰囲気・気をつけたこと
ビジネスモデルを考える上で、大事だと思うポイントを掲げて、それぞれについて話し合った。
ざっくりとした説明しかなく、東洋製罐グループのことを深く知らない...続きを読む(全141文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
選考にもかかわらず、積極性を持って、議題を進めてくださる方がいなかったため、リーダーやプレゼン発表やタイムキーパーなど兼任してやってしまったが、この状況で...続きを読む(全129文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 学歴は細かくは覚えてないが、地方国立、MARCHがボリューム層だったと思う。
- 参加学生の特徴
- 私のグループはリーダーシップを持って、ぐんぐん方針を決めていく方がいたため、その方がやりやすいようにフォロワーシップを心掛けた。(それいいですね!という同意を分かりやすく示したり、やろうとしていることをホワイトボードにまとめてみるとか)
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
インターンの具体的な流れ・手順
このインターンで学べた業務内容
テーマ・課題
Shape of future〜未来をカタドル〜ワークショップ 東洋製罐グループの未来を考える
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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-
A.
①SIer業界最大手の企業であり、10日間の現場勤務より得られる経験やスキルが豊富であると考えたから。
②インターンシップ参加による本選考優遇を獲得し、選考を有利に進めたいと考えたから。
③SEとしての働き方の理解を深めたいと考えたから。続きを読む(全121文字)
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- A. ソニーは世界的に有名な企業であり、その技術力や革新性に触れる機会は非常に貴重。ソニーは最新の技術を追求する企業であり、自分が興味を持っている分野での最新の技術に触れ、学ぶことができるのが大きな魅力だったから。続きを読む(全104文字)
東洋製罐グループホールディングスの 会社情報
会社名 | 東洋製罐グループホールディングス株式会社 |
---|---|
フリガナ | トウヨウセイカングループホールディングス |
設立日 | 1941年7月 |
資本金 | 110億9460万円 |
従業員数 | 20,077人 |
売上高 | 9060億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大塚一男 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 742万円 |
電話番号 | 03-4514-2001 |
URL | https://www.tskg-hd.com/ |
NOKIZAL ID: 1569132
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