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多忙な業界のためワークライフバランスを取るのは難しそうに見えました。OB訪問依頼のメールの返信や選考結果の連絡などは深夜に来ることも多く不安を感じました。続きを読む(全77文字)
伊藤忠商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠商事株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
多忙な業界のためワークライフバランスを取るのは難しそうに見えました。OB訪問依頼のメールの返信や選考結果の連絡などは深夜に来ることも多く不安を感じました。続きを読む(全77文字)
とても優秀な社員であればワークライフバランスを取れる そうでなければ残業と飲み会に追われる続きを読む(全45文字)
朝型勤務などの働き方改革で改善を牽引しているが実際はキツそう続きを読む(全30文字)
繁忙期は多忙だが、近年は働き方改革が進み改善傾向にあるらしい。続きを読む(全31文字)
業務量は多いものの、自分でスケジュールを調整しやすい環境ではある。繁忙期やプロジェクト次第で長時間労働になることもあるが、働き方改革の影響もあって、以前よ...続きを読む(全93文字)
部署によっては忙しいみたいだけど、最近は在宅勤務とかフレックスも使いやすくなってるらしい。メリハリつけて働ける環境ではあるっぽい。続きを読む(全65文字)
在宅勤務制度あり。しかし、積極的に活用とする雰囲気はなし。続きを読む(全29文字)
いきなり会社の命令で海外駐在させられるのは人生設計の立てづらさにつながるが、残業はそこまで多くないのは私生活の充実が見込める。続きを読む(全63文字)
20:00~22:00の勤務は原則禁止で、業務が残っている場合は翌営業日朝へシフトするという取り組みを行っている。続きを読む(全57文字)
働き方改革に積極的で、近年では残業時間の削減や休暇取得率の向上に取り組んでいて、有給休暇取得率も高くいが、駐在やプロジェクトに参加する機会が多いですが、こ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートと仕事のバランスが同じ給与体系の会社より取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は消化できるものの、...続きを読む(全119文字)
総合商社として、繁忙期はとても忙しいそうだが、朝方勤務制度を取り入れており、20時以降の残業が禁止されているので必然的に労働時間はある程度短いらしい。続きを読む(全75文字)
キャリアアップとWLBに関する制度が整い始めているように感じるが、最遅20時退社と朝8時出社は噂通りのようだった。24卒からは、8時に出社しないと仕事が終...続きを読む(全92文字)
比較的残業は多めだが、効率重視の働き方が推奨され、リモートワークも浸透しつつあるという話を聞いたが、部署によって大きく変わるらしい。続きを読む(全66文字)
あるときからホワイトカラーになり、今では私生活も充実していっていると聞いた。続きを読む(全38文字)
残業をなるべく減らす取り組みを推進している。続きを読む(全22文字)
フレックス勤務やリモートワークもありワークライフバランスは整っている印象続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間の規制は機能している。ただ、時間管理対象者から外れると残業時間の概念はなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型の投資...続きを読む(全208文字)
朝方勤務ではやく帰ろうとする反面で、朝から仕事をして8時まであることも。続きを読む(全36文字)
朝型出勤を推奨しており、朝に出勤すれば朝食をもらうことができる。その分早く退社できるので、夕方以降の時間をプライベートに使える。続きを読む(全64文字)
20時以降は残業禁止のため、夜の時間は充実させることができるとおもう続きを読む(全34文字)
朝型残業制度を取り入れており、朝早く出社し、20時までには絶対退勤であるため、夜の自由時間はしっかり確保されているよう。続きを読む(全60文字)
飲み会は多いようだが、ノー残業デーなど会社の仕組みは整っている。続きを読む(全32文字)
リモートワークも推進されており、フルリモートしている人もいるらしい。ワークライフバランスは十分に取れる。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも自分次第で仕事量がコントロール出来ます。仕事をすれば、給与も能力も上がっていきますがその代わり家族との時間を犠牲にすることになり...続きを読む(全130文字)
生活消費分野を中心に、若手でも事業収益に直結する意思決定を任され成長実感が大きい。続きを読む(全41文字)
非資源分野の利益比率が約6割と安定しており、景気変動に強い事業構造を持つ。続きを読む(全37文字)
初任給30万円超、30代で年収1000万円台も視野に入る成果重視の評価制度。続きを読む(全38文字)
住宅補助や手厚い研修制度が整い、商社の中でも働きやすさを重視する社風。続きを読む(全35文字)
インターンを通じて、事業規模をの大きさを実感した。続きを読む(全25文字)
新たな事業も随時展開しており将来的にも安泰であると感じた。続きを読む(全29文字)
年収に関しては国内トップクラス。言うまでもない。続きを読む(全24文字)
海外駐在もあるため、激務そうなイメージを持った。続きを読む(全24文字)
現場でしっかりと経験を積むことができ、裁量権も持てそうなため、成長できそう。。独立志向の人も多いのでは?続きを読む(全52文字)
体育会系のイメージが強い。しかし、魅力的な方ばかりで憧れた。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に福利厚生、特に休みはどうにかした方がいい
人一人抜けただけで仕事に支障が出るのでほぼずっ...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の裁量次第というのが正直なところです。決して有給が取りにくいということはなかったですが、基本的に休日でも海外の工場は動いているので、携帯...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日出勤を改善したほうがよいと思います。祝日ならではの仕事があるわけではなく、スーパーが営業しているから、との理...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
知らない土地で働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
早くて2ヶ月、長くて1年ごとに配置換えがある。九州出身の人は関東エリア、関東出...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
土日祝休みで、年末年始やお盆等もしっかりあるので、年間休日は多い方だと思います。休日出勤をしている人もいますが、代休が取れます。続きを読む(全70文字)
忙しいが裁量が大きく自己管理次第だと社員さんから聞いた。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度やテレワークが浸透しており、子育てや家庭の事情も融通がききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然の海外赴任や海...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期でなければ有給は取りやすい。
上の人も理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や担当顧客によるが、休日の電話も少なく...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休みは守られているので、ワークライフバランスはしっかり取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で日中は外回りの営業...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与の割に残業も少なくワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や残業への考え方は部署間で大きく違...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 伊藤忠商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウチュウショウジ |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 2534億4800万円 |
| 従業員数 | 115,089人 |
| 売上高 | 14兆7242億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡藤 正広 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 1804万円 |
| 電話番号 | 06-7638-2121 |
| URL | https://www.itochu.co.jp/ja/ |
| 採用URL | https://career.itochu.co.jp/student/ |
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