- Q. 志望動機
- A.
株式会社一条工務店の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2019卒株式会社一条工務店のレポート
公開日:2018年9月10日
選考概要
- 年度
-
- 2019年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
企業研究
一条工務店の説明会で衝撃を受けたのを今でも覚えています。説明会でしっかりと説明してくれるので、基本的にはあまり独自の企業研究は行っていません。何よりも説明会をきちんと聞くことがすべてだと思います。一条工務店の強み(業界随一の商品・免震住宅・全館床暖房・基準が高い)を理解して、自分の口で説明できることが大切です。そして、企業のやっていること、なんの目的かなどを理解したうえで、自分がなぜそうしたいのかを考えておくことも必要だと思います。また、それらの考えに自分の経験から基づいたものであると、とても説得力が出ると思います。余裕があれば他社のハウスメーカーとの違いを調べておくこともいいかもしれません。
志望動機
貴社のお客様のことを真剣に考えているからこそ、こだわる性能に魅力を感じたからです。その性能とは、地震に負けない性能・夏も冬も1年中快適に過ごせる性能です。その中でも営業職を希望する理由は、多くの人に性能抜群の家を知ってもらい、安心安全の家族の時間を過ごしてほしいからです。そのために、お客様と対話を重ね、お客様から信頼を勝ち取ることが必要です。そこで私の目の前の1人1人を大切にできる力が発揮できます。大学の部活動において、悩んでいる仲間を見捨てることを決してしませんでした。普段から周りを観察していた私は、少しの変化に気付くことが多かったです。それをきっかけに多くの悩み相談にのりました。相談後、笑顔で帰る仲間の顔を見たり、ありがとうの感謝の言葉を聞いたときは心の底から役に立ててよかったと思えます。このように人一倍人の役に立ちたい思いが強い私は、多くの人に寄り添い安心安全の家造りを目指します。
説明会・セミナー
- 時間
- - -
- 実施時期
- 2018年03月
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2018年04月
- 形式
- 学生7 面接官不明
- 時間
- 40分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
テーマ
会社選びの軸
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
周りの意見を聞いてまとめて、発表者を買って出たところだと思います。積極的な行動を評価されたと思います。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年05月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 人事面談
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
明るく元気にてきぱきと話ができたこと、自分の考えをまとめて話せた点、表現力があるといっていただけました。
面接の雰囲気
最初にアイスブレイクしていただいて、とても話しやすかったです。こちらの意見を聞こうとしてくれました。
最終面接で聞かれた質問と回答
学生時代何をしていましたか
マーチングバンド部においてブラスリーダーとして、全国大会出場に大きく貢献しました。当時は8割が初心者で、技術力のなさから士気も低く、まさに最悪の状況でした。この状況を改善する為に、3つの取り組みを行いました。1つ目は自身の技術向上です。リーダーとして、セクションの誰からも必要とされる存在であるべきだと考え、毎日2時間自身の音と向き合う時間を作りました。2つ目はメンバーの技術向上です。自身と向き合う事で得た知識を基に、パート全員の課題に向き合い、各人に合った練習やアドバイスをしました。3つ目は関係性の向上です。技術だけでなく、普段の生活での悩みや喜びを共有できる関係性造りのために、自ら胸襟を開き徹底的に寄り添いました。この結果全国大会出場を果たし、さらには過去全ての大会を含め、部史上最高得点を取ることができました。この経験から、諦めずに取り組み、チームに貢献することへのやりがいを学びました。
強みと弱みを教えてください
強みは目の前の人に全力でサポートができます。大学の部活動における全国大会を目指すマーチングバンド部で、花形と言われるトランペットの技術責任者を務めました。当時はパートの8割が初心者で、技術力も乏しく、会話が少ない状況でした。そこで私は、1人1人に的確なアドバイスをし、週に1度はパートでご飯を食べに行く機会を作りました。すると1人1人の技術が向上し、お互いに切磋琢磨しあえる関係になりました。結果、全国大会出場を果たし、チーム史上最高点を獲得しました。反対に、弱みは何でも思ったこと話してしまうことです。1人1人と向き合っているときに厳しい言葉を言ってしまうことがありました。しかし、その際には後でフォローをすること、できたときには素直に褒めることを心掛けていました。この経験を活かし、貴社に入社後は、目の前の一人のお客様に対して何ができるかを考え、全力で満足のいく家造りを提供したいです。
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
内定後は1か月ほど待っていただける期間があり、その期限が過ぎても電話をしてきちんと理由を話せば待っていただけました。
内定に必要なことは何だと思うか
一条工務店のことを知ることが大切だと思います。他社のハウスメーカーと比べるというよりかは一条工務店の何が気に入ったのかをはっきり伝えるのが大切だと思います。また、人間性をみているので、笑顔でてきぱき明るく返答することが大切だと思います。自信がないことは元気に答えられないので、自分のことをしっかり理解して、自己分析をしっかりしておくことが内定につながると思います。そして自己分析と企業分析を組み合わせて話すことができれば大丈夫だと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
学生時代に頑張ったことを、何を持って頑張れたか話せるかどうかは大切だと思います。どうしてそう思ったの?、どうしてその行動をとったの?、などなぜかどうかをたくさん聞かれます。それにこたえるために1つ1つの行動をなぜしたかを考えておくべきです。
内定したからこそ分かる選考の注意点
他社と比べてどうかは聞かれたことありませんが、比べておくと一層志望動機に深みが出るとは思います。説明会から内定まで2か月ほどあるので、長期的な選考になります。体力は必要になるので、準備はたくさんできますが、長い闘いになることを心しておいたほうがいいと思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定者懇談会や懇親会、工場見学などたくさん理解を深められる機会があります。
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一条工務店の 会社情報
会社名 | 株式会社一条工務店 |
---|---|
フリガナ | イチジョウコウムテン |
設立日 | 1978年9月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 5,700人 |
売上高 | 4870億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩田直樹 |
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目10番10号 |
電話番号 | 03-5245-0111 |
URL | https://www.ichijo.co.jp/ |