【企業理解深める姿勢】【23卒】住友ゴム工業の技術系総合職の2次面接詳細 体験記No.29347（非公開/非公開）（2022/6/3公開）

オンラインで入室し、許可が下りるまで待機
その後、面接

どのような思い・考えで会社を志望しているのかエピソードと合わせて話すことで説得力が増し、評価につながると思う。

物腰が柔らかく、こちらを通そうとしているように感じられた。また、逆質問の時間が多く、企業理解を深めてもらおうとする姿勢を感じた。

なし

ワンキャリア

就職活動の状況について

自動車業界と重工業界の選考を受けています。自動車業界は部品メーカーだけでなく、完成車メーカーまで幅広く見ています。しかし、車の性能は部品によって決まるので部品メーカーの方を強く志望しており、また、お客様である完成車メーカーと一緒に働くことができるという点についても非常に魅力に感じています。
深堀「現在選考が進んでいるのは何社か」
御社を含めて3社です。本当に生きたいと思っている会社、自分の興味のある会社のみに絞って選考に参加しています。
深堀「タイヤと研究は関連ないように思うが、それは構わないのか」
はい、先ほど述べましたように自分自身の興味、またその製品がどのように社会の役に立つのかを重視しているため、研究内容とのマッチ度については重視していません。

学生時代に学業以外で取り組んだこと

友人と一緒にを立ち上げて、30人規模のサークルへと成長させた経験があります。まず、新設のサークルであったため、沢山の学生に存在を知ってもらうことで人を集めようと考えました。しかし、大学にはすでに200以上の団体があるため、新歓に来てもらえない可能性がありました。また、新歓をするにあたり初期人数が少なく人手が足りないという課題もありました。そこで私は、SNS上で体験入部を行うことを提案しました。また、書類の作成、新入生対応などの役割の振り分けを行うこと提案し、効率よく動く工夫を行いました。その結果、2回生や3回生などの上回生も含めて30人の学生がサークルに加入してくれました。私はこの経験から、適切な対応を考え効率的に動くことの大切さを学びました。

他社に内定が決まったため